В Чувашии водители пассажирского предприятия вышли на забастовку
Автор: Андрей Андреев
Территория: Чувашская Республика - Чувашия
Населенные пункт(ы): Чебоксары
В Чувашии на востребованном маршруте № 125 несколько водителей не вышли на линию, устроив забастовку. Сообщалось, что причиной этому стало повышение плана для водителей. Перевозчик и Минтранс Чувашии прокомментировали ситуацию.
В Чувашии на востребованном маршруте № 125 несколько водителей не вышли на линию, устроив забастовку. Сообщалось, что причиной этому стало повышение плана для водителей. Перевозчик и Минтранс Чувашии прокомментировали ситуацию.
Утром 6 апреля на маршруте № 125 "Чебоксары-Цивильск" увеличился интервал между машинами до 50 минут. Сообщалось, что это произошло из-за того, что несколько водителей не вышли на линию. Водители не вышли на маршрут из-за повышения ежедневного плана до 5000 рублей.
По состоянию на 11:06, перевозчик прокомментировал ситуацию, отметив, что интервал между автобусами уже восстановлен.
"Мы ранее выявили, что водители работали в обход кассы. Билеты пассажирам не выдавали. Устроили контроль на линии, им это не понравилось. Два водителя не вышли на линию. Контроль на линии будет продолжаться. Пассажирам необходимо просить билеты у водителей".
В пресс-службе Минтранса Чувашской Республики прокомментировали ситуацию.
"На маршруте № 125 "Чебоксары-Цивильск" действительно утром зафиксированы нарушения интервала движения. [...] В настоящий момент на маршрут выпущены резервные транспортные средства, интервал соблюдается".
https://pg21.ru/news/86151?utm_source=yxnews&utm_medium=desktop
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.03.2026 13:17
Частично выплачены долги по зарплатам работникам агрофирмы «Индустрия» в Апатитах -
20.03.2026 12:24
VI Всероссийская научно-практическая конференция по медиации состоялась в Ростове-на-Дону -
20.03.2026 12:10
Водителям скорой помощи Дзержинской больницы недоплачивали за ночные и праздничные смены -
20.03.2026 10:06
Служба занятости Красноярского края подвела итоги работы -
20.03.2026 09:36
Численность персонала китайской корпорации Alibaba сократилась на 34% -
20.03.2026 09:34
Свердловская область вошла в топ-15 рейтинга регионов по перспективности трудоустройства -
20.03.2026 00:00
Муниципальным служащим в Братске повысят зарплату -
19.03.2026 18:14
Президиум МФП утвердил повестку заседания Совета и подвел итоги работы -
19.03.2026 17:07
Правительство РФ направляет средства на модернизацию сельских отделений «Почты России» -
19.03.2026 17:00
Установлен факт нарушений в оплате труда стоматологов Тосненской КМБ
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
