Фото: mintrud.gov.ru
Минтруд объявил даты длинных выходных в 2024 году
Автор: Алёна Панькова
Источник: fedpress.ru
Территория: Москва
Россиянам рассказали о длинных выходных в 2024 году. Дни, в которые граждане будут отдыхать, опубликовал Минтруд.
Россиянам рассказали о длинных выходных в 2024 году. Дни, в которые граждане будут отдыхать, опубликовал в своем телеграм-канале Минтруд. «Новогодние каникулы продлятся десять дней, с 30 декабря текущего года по 8 января 2024 года. Следующие длинные выходные традиционно будут связаны с празднованием Дня защитника Отечества», – говорится в сообщении. Россияне будут отдыхать с 23 по 25 февраля. Нерабочие дни в Международный женский день приходятся с пятницы, 8 марта, по воскресенье, 10 марта. В майские праздники россияне будут отдыхать с 28 апреля по 1 мая, а также с 9 по 12 мая. В июне 2024 года россиян ждет один нерабочий день в связи с Днем России, 12 июня. В ноябре – с 3-го по 4-е. Перед этим россиян, согласно календарю, ждет шестидневная рабочая неделя. Столько же дней придется потрудиться и в конце декабря, с 23-го по 28-е число. С 29 декабря начнутся зимние каникулы. В последнее время споры об оптимальном рабочем графике не утихают. Несколько месяцев назад некоторые депутаты выступали за сокращение рабочей недели до четырех дней, позже ракурс сменился – в Госдуму направили предложение о ее увеличении до шести дней. Какой график все же принесет больше пользы обществу, рассказала «ФедералПресс» юрист, руководитель аналитической службы адвокатского бюро «Инфралекс» Ольга Плешанова.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.05.2024 09:30
При содействии прокуратуры Якутска восстановлены трудовые права работников ООО "Черов и К" -
03.05.2024 07:57
В Башкирии в 2023 году погашены долги по зарплате работникам на сумму 780 млн рублей -
02.05.2024 21:13
Саратовская организация профсоюза работников здравоохранения подвела итоги страхования профессиональных рисков -
02.05.2024 14:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин дал поручения по созданию гибкости рынка труда -
02.05.2024 13:00
В ПАО "КАМАЗ" сообщили о датах корпоративного отпуска работников -
02.05.2024 11:20
Минтруд РФ представил на обсуждение законопроект о повышении пособий беременным, потерявшим работу -
02.05.2024 10:38
Два крупнейших профсоюзных центра Франции провели более 250 митингов -
02.05.2024 10:00
В Центрах занятости Удмуртии уделяют внимание трудоустройству молодежи -
02.05.2024 09:00
Официальная безработица в Удмуртии составляет 0,35% -
02.05.2024 08:45
Правительство Башкирии сообщило данные о трудоустройстве граждан пенсионного возраста
В стране и за рубежом >>
-
01.05.2024 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на первомайском митинге в Екатеринбурге -
01.05.2024 00:00
Профсоюзная первомайская акция прошла под девизом: «Достойный труд каждого – гарантия благополучия семьи и развития страны!» -
27.04.2024 18:00
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
01.05.2024 17:13
В Сеуле тысячи работников вышли на митинг с требованием улучшения трудовых прав -
01.05.2024 16:52
Митинг за справедливую зарплату и гарантии занятости проведен в Индонезии -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.