На ряде предприятий Ульяновской области сохраняются угрозы сокращений работников
Источник: nta-pfo.ru
Территория: Ульяновская область
Риск сокращений сохраняется на 35 предприятиях Ульяновской области. Как сообщает пресс-служба правительства Ульяновской области, мероприятия по снижению напряжённости на рынке труда обсудили на заседании штаба по комплексному развитию региона
Риск сокращений сохраняется на 35 предприятиях Ульяновской области. Как сообщает пресс-служба правительства Ульяновской области, мероприятия по снижению напряжённости на рынке труда обсудили на заседании штаба по комплексному развитию региона. Согласно информации, численность занятого населения в регионе составляет более 577 тыс. человек. Увеличение числа занятых наблюдается в сферах строительства, промышленности, здравоохранения и социальных услугах и других. При этом на 35 предприятиях региона имеется риск высвобождения работников. На особом контроле остаются бывшие работники завода "Инзенский ДОЗ" и ситуация на предприятии "Гиппократ" в рабочем посёлке Мулловка. По словам руководителя Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области Павла Калашникова, за каждым предприятием закреплён персональный куратор из службы занятости, проводятся консультации. Так, совместно с администрацией Инзенского района 64 бывших работника ООО ПФ "Инзенский ДОЗ" трудоустроены как на территории района, так и в соседних муниципальных образованиях, несколько человек приступили к переобучению. На учёте в службе занятости остаются 87 граждан. Ведутся переговоры со швейной компанией ООО "Микита" и ООО "Барышская швейная фабрика" по открытию подразделений в Инзе и организации новых рабочих мест. Кроме того, на случай продления режима простоя или появления риска сокращения персонала на предприятии ООО "Гиппократ" совместно с администрацией Мелекесского района разработан план мероприятий по снижению напряжённости. На сегодняшний день уровень регистрируемой безработицы в регионе составляет 0,38%, открыто 25,207 тыс. вакансий.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.03.2026 14:10
Выросла средняя зарплата работников в Тюмени -
23.03.2026 13:01
В Приморском крае долги по зарплатам зафиксированы на предприятиях без профорганизаций -
23.03.2026 11:31
Модернизация службы занятости началась в Кировской области -
23.03.2026 11:21
Почти половина металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты меньше норматива -
23.03.2026 11:06
Переизбран председатель профсоюзов Кировской области -
23.03.2026 10:58
В Правительстве Мурманской области обсудили работу по противодействию нелегальной занятости -
23.03.2026 10:52
Сервисы для профразвития молодежи предлагает Нижегородский кадровый центр -
23.03.2026 07:12
Союз промышленников и предпринимателей Красноярского края обсудил кадровые потребности предприятий -
22.03.2026 20:22
Мэрия Уфы сообщила о наиболее востребованных специалистах для региональной экономики -
22.03.2026 18:10
Более 1,2 тыс. вакансий открыто в сфере здравоохранения в Тюменской области
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
