В правительстве Омской области сообщили об оплате работ на строительстве гидроузла
Территория: Омская область
В минтрансе Омской области СМИ объяснили, что оплата за уже выполненные работы произведена в полном объеме. Никакой задолженности, по данным министерства, у правительства перед «МежРегионСтроем» нет.
В министерстве объяснили, что подрядной организации, занимающейся проектом, выплатили весь объем средств за проделанные работы. В минтрансе Омской области Городу55 объяснили, что оплата за уже выполненные работы произведена в полном объеме. Никакой задолженности, по данным министерства, у правительства перед «МежРегионСтроем» нет. «Финансирование объекта предусмотрено в полном объеме. По информации заказчика на объекте, численность занятых рабочих не меняется. Сейчас на объекте занято 200 человек», — добавили в пресс-центре министерства. По словам заказчика работ, в последние две недели с подрядчиком проводилось несколько совещаний, была подписана дорожная карта по дальнейшему строительству объекта. Как ранее Город55 сообщал, что на стройплощадку Красногорского гидроузла не вышли работники привлеченной к проекту ООО «РТЛК». Спецтехникой компании пользуются как сами сотрудники, так и специалисты ООО «МежРегионСтрой» — генподрядчика, который взялся за омский долгострой. Источник издания сообщает, что коллектив ООО «РТЛК» перестал ходить на работу из-за задержки зарплаты на две недели. При этом водителям, которые занимаются перевозкой сотрудников, не платят на протяжении двух месяцев. Высшее руководство объясняет рабочим, что проблемы с выплатами возникли якобы из-за того, что заказчик — облправительство — не выделяет средства. https://omsk.bezformata.com/listnews/omskom-mintranse-prokommentirovali/118291284/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.10.2026 14:50
Профсоюзное сообщество рассмотрело вопрос о принятии закона о социальном партнерстве в ХМАО -
07.10.2026 12:58
ВКП примет участие в форуме «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
07.10.2026 10:09
Количество безработных в Свердловской области выросло -
07.10.2026 08:25
Арбитражный суд Челябинской области признал АО «Кыштымское машиностроительное объединение» банкротом -
07.10.2026 07:10
Правительство Канады предложило ратифицировать законопроект об изменении процедуры коллективных переговоров -
07.10.2026 00:00
Подходы к коммуникационной стратегии профсоюзов обсудили на профильном всероссийском семинаре -
07.10.2026 00:00
Выросла средняя заработная плата работников в Японии -
07.10.2026 00:00
Педагогам образовательных организаций Орловской области с октября назначили ежемесячную доплату -
07.10.2026 00:00
Долги по зарплате перед работниками в Новосибирской области выросли втрое
В стране и за рубежом >>
-
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
