
В Тюменской области отмечается нехватка специалистов в некоторых сферах
Автор: Елизавета Романова
Источник: fedpress.ru
Территория: Тюменская область
В Тюменской области становится все меньше безработных граждан. В прошлом году нетрудоустроенных жителей региона насчитывалось около 2,5 тысячи, а в текущем – 1,6 тысячи. При этом отмечается нехватка специалистов в некоторых сферах.
Уровень напряженности на рынке труда ниже, чем в среднем по России. В Тюменской области становится все меньше безработных граждан. В прошлом году нетрудоустроенных жителей региона насчитывалось около 2,5 тысячи, а в текущем – 1,6 тысячи. При этом отмечается нехватка специалистов в некоторых сферах. «Если посмотреть, как выглядит регион по сравнению с другими субъектами, то показатели и уровень напряженности на рынке труда ниже средних как по УФО, так и по России в целом. За 2023 год в Центр занятости населения обратилось почти 32 500 жителей Тюменской области, из них 24 000 нашли работу либо трудоустроены», – рассказал директор регионального департамента труда и занятости населения. Так, в Тюменской области существует острая нехватка инженеров. Таких вакансий в службе занятости размещено более 200. Также работодатели нуждаются в электромонтажниках, авиационных механиках, программистах и фельдшерах. Ранее «ФедералПресс» спросил у эксперта о причинах дефицита строителей на Урале. Такая тенденция сейчас отмечается по всей стране.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.08.2025 13:53
Обсуждена подготовка Единых рекомендаций по установлению зарплат работников государственных и муниципальных учреждений -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
20.08.2025 13:21
Поправки в бюджет для индексации зарплат бюджетникам планируют внести в Пермском крае -
20.08.2025 13:21
Выросла средняя заработная плата медицинских работников в Краснодарском крае -
20.08.2025 11:41
Граждан ЯНАО обучат новым профессиям в рамах нацпроекта «Кадры» -
20.08.2025 11:31
Представлены данные о росте зарплаты работников КрасЖД за полгода -
20.08.2025 10:59
Департамент по труду и занятости Свердловской области: 63% безработных увольнялись по собственному желанию -
20.08.2025 10:23
Выявлены долги по зарплатам перед работниками нижегородского ООО "Агрохолдинг Кипиай" -
20.08.2025 00:00
Состоялась пресс-конференция заместителя министра образования и науки Алтайского края -
20.08.2025 00:00
Представлены данные о средних зарплатах работников в регионах СФО
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.