Российская трехсторонняя комиссия поддерживает ведение новой системы оплаты труда медиков
Автор: Евгений Чернышёв
Источник: www.nakanune.ru
Территория: Москва
Системы оплаты труда медиков в регионах будут изменены по рекомендациям Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, сообщила пресс-служба Минздрава.
Системы оплаты труда медиков в регионах будут изменены по рекомендациям Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, сообщила пресс-служба Минздрава. Ранее глава Минздрава РФ Михаил Мурашко сказал, что с 2025 года планируется переход на новую систему оплаты труда медиков, которая будет отработана в пилотных проектах в регионах. В частности, согласно рекомендациям, будут установлены предельные уровни соотношения заработной платы руководителей и работников учреждений. Также работникам первичного звена и скорой медицинской помощи установлены специальные социальные выплаты в размере от 4,5 до 18,5 тысяч рублей ежемесячно. "Родительское всероссийское сопротивление" считает, что Минздрав снял с себя ответственность и ситуация с колоссальным расслоением зарплат врачей продолжится. Вместе с этим продолжится и отток врачей из государственных медицинских учреждений в частные, а из регионов - в большие города. Советник президента РФ, председатель Совета при президенте по развитию гражданского общества и правам человека Валерий Фадеев считает, что привязка зарплат врачей и учителей к средней по региону вредна. Это способствует не только вымыванию кадров из бедных регионов и переезду их в более богатые, но и усиливает дифференциацию в уровне жизни между регионами. Бедные становятся еще беднее, а богатые – богаче, уверен он.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплат работникам «Аркс-7» в Липецке -
25.08.2025 11:10
Размер минимальной надбавки за ночную работу закрепят на федеральном уровне -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области -
25.08.2025 10:48
Три клуба работодателей открылось при нижегородском кадровом центре «Работа России» -
25.08.2025 08:40
Увеличилась средняя зарплата работников в Тюменской области -
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Подписано дополнительное соглашение к отраслевому соглашению по образовательным учреждениям Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.