
Трудинспекция установила нарушения трудовых прав работников МУП «ПермГорЭлектроТранс»
Территория: Пермский край
Населенные пункт(ы): Пермь
На основании поступившего в Государственную инспекцию труда в Пермском крае коллективного обращения от работников МУП «ПермГорЭлектроТранс», в части нарушений обязательных требований трудового законодательства, касающееся организации режима рабочего времени и времени отдыха водителей автобусов и трамваем, государственным инспектором труда в Пермском крае приняты меры инспекторского реагирования.
На основании поступившего в Государственную инспекцию труда в Пермском крае коллективного обращения от работников МУП «ПермГорЭлектроТранс», в части нарушений обязательных требований трудового законодательства, касающееся организации режима рабочего времени и времени отдыха водителей автобусов и трамваем, государственным инспектором труда в Пермском крае приняты меры инспекторского реагирования.
В ходе взаимодействия с работодателем было установлено, что Предприятием допускаются нарушения требований. 103 ТК РФ, а именно работники привлекаются к работе не в соответствии с графиками сменности, изменения к графикам не менее чем за месяц до введения их в действие до работников под роспись не доводятся.
Кроме того, наряды не согласуются с представительным органом работников, что не соответствует требованиям ст. 103, 372 ТК РФ.
Также допускаются случаи привлечения работников к работе в выходной для них день. При привлечении водителей к работе в выходной день не издается соответствующее решение, предусмотренное ст. 113 ТК РФ.
Таким образом, допускаются случаи нарушения требований ст. 113 ТК РФ (не издано соответствующее письменное распоряжение, отсутствует согласие работника), ст. 153 ТК РФ (без надлежащей оплаты).
Предприятию выдано предостережение о недопустимости нарушения трудового законодательства, которое рассмотрено.
В ответ на предостережение МУП «ПермГорЭлектроТранс» уведомило инспекцию, что по результатам совещания на предприятии разработан алгоритм взаимодействия структурных подразделений в части организации привлечения водителей трамваев и автобусов к работе в выходные дни.
https://git59.rostrud.gov.ru/news/1215082.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.08.2025 08:14
Прогноз кадровых потребностей формируют в Тюменской области -
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело в отношении руководителя ООО «Аркс-7» в Липецке за невыплату зарплат работникам -
25.08.2025 11:10
В сентябре меняется порядок расчета оплаты труда за ночные смены -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области -
25.08.2025 10:48
Нижегородский кадровый центр «Работа России» открывает клубы работодателей -
25.08.2025 08:40
Увеличилась средняя зарплата работников в Тюменской области -
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Заключено допсоглашение в сфере образования Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.