Бывшие работники общепита пожаловались в трудовую инспекцию Воронежской области
Источник: riavrn.ru
Территория: Воронежская область
В Воронеже пятеро бывших сотрудников лаунж-бара «Garry Bar» пожаловались в Государственную инспекцию труда из-за того, что работодатель не выплатил им окончательный расчет при увольнении.
Пятеро бывших сотрудников лаунж-бара «Garry Bar», расположенного на 11-м этаже гостиницы Azimut (Плехановская, 9), пожаловались в Государственную инспекцию труда, что работодатель не выплатил им окончательный расчет при увольнении. Официанты, хостес и уборщица заведения недополучили в общей сумме 60 тыс. рублей. После вмешательства надзорного ведомства права работников были восстановлены, а долг перед ними погашен в полном объеме, сообщили в воронежской Гострудинспекции в четверг, 21 сентября. В адрес юридического лица заведения (ООО «Сокровище+") направили предостережение о недопустимости нарушения трудового законодательства в части оплаты труда, добавили в ведомстве. На странице бара в социальной сети в начале июля появилась запись, что заведение «ушло в отпуск», после чего новости не публиковались. При этом в комментариях под записями есть сообщения, написанные в конце июля, утверждающие, что сотрудникам якобы уже три месяца обещают выплатить зарплату, но вопрос откладывается. – Двадцать человек минимум сидят без зарплаты. У кого-то дети, у кого-то ипотека, кредиты, жизнь течет! – заявляет комментатор с закрытым профилем в соцсети. Ранее РИА «Воронеж» рассказывало о том, как в Воронеже транспортная компания не оплатила своей беременной сотруднице больничный лист. Женщина добилась выплаты с помощью Гострудинспекции.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.12.2024 14:57
Кадровый дефицит на предприятиях УФО составляет более 152 тыс. работников -
23.12.2024 14:01
Названа численность безработных по возрастным категориям в Свердловской области -
23.12.2024 11:23
Федерация профсоюзов Свердловской области рассказала о росте зарплат работников в регионе -
23.12.2024 10:44
Педагогам в ЯНАО увеличат почасовую оплату за проведение экзаменов -
23.12.2024 00:00
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Красноярске -
23.12.2024 00:00
Совет Федерации профсоюзов Красноярского края обсудил план дальнейшей работы -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз договорились о сокращении мощностей и сохранении работы заводов -
20.12.2024 20:24
Финансовый холдинг UBS рассматривает сокращение рабочих мест во Франции
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз договорились о сокращении мощностей и сохранении работы заводов -
20.12.2024 20:24
Финансовый холдинг UBS рассматривает сокращение рабочих мест во Франции -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.