Треть работников в Волгоградской области сообщили, что не получают премии
Автор: Виктория Иванова
Источник: abnews.ru
Территория: Волгоградская область
Выяснить, как часто работники в Волгоградской области получают премии, решили специалисты Службы исследований hh.ru. Оказалось, что треть работников остаются без сверхурочных на регулярной основе.
У работодателей этих респондентов в принципе нет системы премирования. Выяснить, как часто работники в Волгоградской области получают премии, решили специалисты Службы исследований hh.ru. Оказалось, что треть работников остаются без сверхурочных на регулярной основе. Порядка 30% работающих волгоградских респондентов признались, что у них на работе в принципе не предусмотрены премии. Стоит отметить, что сложившийся показатель считается одним из самых низких в России. Остальные 65% сотрудников рассказали, что премиальные получают периодически. Чуть больше 30% из них становятся обладателями премий ежемесячно. Эта цифра стала самым высоким показателем среди регионов РФ. «В профессиональном разрезе чаще всего жалуются на отсутствие премий сотрудники сфер «Туризм, гостиницы, рестораны», «Медицина, фармацевтика» и «Маркетинг, реклама, PR», — отметила аналитик hh.ru Юг Анастасия Кабинова. Добавим, что каждый месяц премии чаще всего получают работники розничной торговли и производственной сферы. Кроме того, обладателями годовых премиальных или так называемой «13-й зарплаты» становятся сотрудники сфер строительства и финансов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.12.2025 08:54
Большинство работников в УФО не получат 13-ю зарплату и новогодние премии -
29.12.2025 00:00
На заводе «Кулундаконсервмолоко» начались сокращения работников -
28.12.2025 23:05
Служба занятости Астраханской области трудоустраивает граждан -
28.12.2025 13:04
МРОТ повысится в Волгоградской области с 2026 года -
26.12.2025 18:52
Заместитель Председателя Правительства РФ провела заседание Российской трёхсторонней комиссии -
26.12.2025 16:04
Законопроект об отпуске для пострадавших от ЧС работников внесен в Государственную Думу РФ -
26.12.2025 13:14
Правительство Нижегородской области представило данные о легализации труда -
26.12.2025 11:13
Профильный комитет Государственной Думы РФ выступил против введения шестидневной рабочей недели -
26.12.2025 10:15
Надзорные ведомства проверят информацию о невыплатах зарплаты метростроителям в Красноярске -
26.12.2025 08:02
Новое соглашение подписали соцпартнеры в Тамбове
В стране и за рубежом >>
-
26.12.2025 18:52
Заместитель Председателя Правительства РФ провела заседание Российской трёхсторонней комиссии -
25.12.2025 13:55
Президент РФ В.Путин провел заседание Государственного Совета по вопросу подготовки кадров -
24.12.2025 13:50
Президент РФ В.Путин провёл предновогоднюю встречу с членами Правительства РФ -
24.12.2025 11:24
Минтруд РФ подготовил законопроект о расширении признаков трудовых отношений -
22.12.2025 17:19
Председатель Правительства РФ М.Мишустин заявил о продолжении индексации пенсий работающим гражданам -
25.12.2025 16:57
Правительство РФ утвердило план по обелению экономики -
25.12.2025 12:13
Законопроект о разрешении работникам выбирать банк для начисления зарплаты внесен в Государственную Думу РФ -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
