
Челябинскстат проанализировал динамику оплаты труда работников в регионе
Автор: Катерина Осина
Источник: pravdaurfo.ru
Территория: Челябинская область
Специалисты Челябинскстата проанализировали динамику оплаты труда работников организаций и предприятий Южного Урала. Эксперты смогли определить отрасли, в которых уровень заработной платы был существенно ниже среднеобластного значения.
Специалисты Челябинскстата (региональное отделение Росстата) проанализировали динамику оплаты труда работников организаций и предприятий Южного Урала. Эксперты смогли определить отрасли, в которых уровень заработной платы был существенно ниже среднеобластного значения. По данным статистиков, в организациях, которые специализируются на деятельности гостиниц и предприятий общественного питания, средняя зарплата на 43,8% меньше, чем аналогичный региональный показатель. Работники сферы услуг получают на Южном Урале на 35,4% ниже средних значений по области. Кроме того, в антирейтинг по уровню оплаты труда вошли компании, ведущие деятельность по операциям с недвижимым имуществом. Здесь сотрудники получают на 33,2% меньше. Заработную плату менее 30 тыс. рублей в январе–июле 2023 года получали работники организаций, занимающихся производством одежды (24 179,9 рубля), полиграфической деятельностью и копированием носителей информации (29 328,8 рубля), обработкой древесины и производством изделий из дерева и пробки, кроме мебели, производством изделий из соломки и материалов для плетения (29 731,6 рубля). «Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций Челябинской области в январе–июле 2023 года по сравнению с соответствующим периодом 2022 года увеличилась на 15,4% и составила 55 846,8 рубля», – говорится в отчете Челябинскстата. В ведомстве добавили, что реальная заработная плата, рассчитанная с учетом индекса потребительских цен, выросла на 9,9%. Значения привели в сравнении с январем–июлем 2022 года.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.08.2025 13:53
Обсуждена подготовка Единых рекомендаций по установлению зарплат работников государственных и муниципальных учреждений -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
20.08.2025 13:21
Поправки в бюджет для индексации зарплат бюджетникам планируют внести в Пермском крае -
20.08.2025 13:21
Выросла средняя заработная плата медицинских работников в Краснодарском крае -
20.08.2025 11:41
Граждан ЯНАО обучат новым профессиям в рамах нацпроекта «Кадры» -
20.08.2025 11:31
Представлены данные о росте зарплаты работников КрасЖД за полгода -
20.08.2025 10:59
Департамент по труду и занятости Свердловской области: 63% безработных увольнялись по собственному желанию -
20.08.2025 10:23
Выявлены долги по зарплатам перед работниками нижегородского ООО "Агрохолдинг Кипиай" -
20.08.2025 00:00
Состоялась пресс-конференция заместителя министра образования и науки Алтайского края -
20.08.2025 00:00
Представлены данные о средних зарплатах работников в регионах СФО
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.