
Профсоюзы Оренбуржья провели мероприятия в рамках Дня действий "За достойный труд!"
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Оренбургская область
Вопрос о ходе индексации заработной платы в организациях Оренбургской области стал одной из центральных тем обсуждения региональной трехсторонней комиссией. Встреча представителей власти, работодателей и профсоюзов состоялась накануне Дня действий «За достойный труд!».
Вопрос о ходе индексации заработной платы в организациях Оренбургской области стал одной из центральных тем обсуждения региональной трехсторонней комиссией. Встреча представителей власти, работодателей и профсоюзов состоялась накануне Дня действий «За достойный труд!». Расширенное заседание Областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений открыл координатор, вице-губернатор по экономической и инвестиционной политике региона Игнат Петухов. – Повестка заседания очень насыщенная. Но наша комиссия всегда работает слаженно, и, учитывая мнения всех сторон, мы умеем находить общее решение. Это командная работа на благо развития Оренбургской области, — отметил Петухов. Одним из центральных вопросов повестки стала индексация зарплаты работников в регионе. – Важным моментом для роста денежных доходов граждан стало повышение минимального размера оплаты труда, — заметила министр труда и занятости населения Оренбургской области Наиля Исхакова. – За пять лет минимальный размер оплаты труда увеличился также в 1,7 раза (с 10 912 рублей в 2018 году до 18 678 рублей в 2023 году). С 1 января 2023 года МРОТ увеличился на 6,3%. С 1 января 2024 года президентом предложено увеличить МРОТ на 18,5%, что составит в нашем регионе 22 128 рублей. По словам министра, на текущий момент средний размер зарплаты по всем категориям работников в Оренбуржье превысил индикативное значение, установленное в областной «дорожной карте». – Средняя начисленная зарплата в Оренбургской области сегодня чуть выше 50 тысяч рублей. Номинально она выросла почти на 20%. Но растет показатель неравномерно как между отраслями, так и внутри. Потому что у работодателей есть только обязательство делать индексацию, но нет ориентиров, в какие сроки и в каких размерах. Поэтому мы предлагаем подготовить обращение на федеральный уровень с просьбой уточнить трудовое законодательство, чтобы зарплата росла равномернее и действительно повышала покупательскую способность людей, — сообщил в ходе своего выступления лидер профсоюзов Оренбуржья Ярослав Чирков. Напомним также, что по поручению губернатора, с 1 октября в регионе на 7% выросла зарплата работников госучреждений. В целом индексация для этой категории прошла по формуле «5,5%+7%». Это выше уровня официальной инфляции за 2022 год, на чем и настаивали профсоюзы при заключении трехстороннего Соглашения. Отметим, что заседания трехсторонних комиссий стали основной формой проведения акций 7 октября в этом году. В Оренбуржье вместе с этим запущена профсоюзная викторина о трудовом законодательстве и социальном партнерстве. Итоги интернет-акции будут опубликованы в конце следующей недели.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.