В Вологодской области врачам ЦРБ Чагодощенского округа снизили зарплаты
Территория: Вологодская область
Населенные пункт(ы): Чагодощенский район
Врачи ЦРБ Чагодощенского округа написали открытое письмо, так как не знают как прожить на ту зарплату, которую получили. За счет урезания зарплаты медперсоналу учреждение здравоохранения пытается решить проблему с долгами, которые образовались при бывшем главвраче.
Врачи ЦРБ Чагодощенского округа написали открытое письмо, так как не знают как прожить на ту зарплату, которую получили. За счет урезания зарплаты медперсоналу учреждение здравоохранения пытается решить проблему с долгами, которые образовались при бывшем главвраче.
"В течение длительного времени наша больница функционировала под руководством Турдыева Ш.Д., и после его снятия с должности выявилась огромная кредиторская задолженность, составляющая около семи миллионов рублей. На данный момент наш коллектив продолжает усердно выполнять все неотложные медицинские и административные задачи, включая терапевтические процедуры, обслуживание организаций по профессиональным осмотрам, выполнение диспансеризации населения и множество других работ. Однако за наш труд мы получаем ничтожно маленькую оплату. Коллектив получает «смешные авансы» в размере 69 рублей до 1500 рублей (это у врачей). Как 12 октября 2023 года, весь наш коллектив был поражён, получив остатки ЗП, которые равняются минимальному размеру оплаты труда (МРОТ), и это касается каждого из нас. Например, врач-терапевт, отработавший 8 ночных смен и несколько дежурств в больнице (3 дежурные недели, дежурства на дому) получил зарплату, которая не соответствует его труду и профессиональным обязанностям", - говорится в обращении.
Коллектив больницы хочет понять, почему те лица, которые привели больницу к такой критической финансовой ситуации, не понесли никакого наказания и не несут ответственности, а продолжают свою работу. В то время как простые врачи и медицинские работники, получают лишь мизерное вознаграждение за тяжёлый и ответственный труд.
"Сейчас у нас возникают сомнения: стоит ли продолжать работать в таких непосильных условиях, или нам следует искать работу в местах, где труд будет должным образом оплачиваться".
Данное письмо было сотрудниками направлено в Департамент здравоохранения Вологодской области.
Там ответили, что специалисты департамента здравоохранения выезжали в Чагодощенскую ЦРБ, провели ряд встреч с коллективом больницы.
"Во время визитов к администрации больницы возникли вопросы как по организации оказания медицинской помощи, так и по финансовому управлению и подходам к расходованию денежных средств. Была проведена комплексная проверка в рамках внутриведомственного контроля, комплексный анализ организации медицинской помощи, её качества, работы финансовых служб, условий работы медицинского персонала учреждения. В итоге главный врач снят с должности и назначен временно исполняющий обязанности руководителя медицинской организации. В настоящее время кредиторская задолженность в больнице существует, вопрос с ее ликвидацией решается. Начисление заработной платы анализируется. За сентябрь медицинскому персоналу будут предусмотрены стимулирующие выплаты".
Письмо от коллектива ЦРБ зарегистрировано и находится на рассмотрении в департаменте здравоохранения. Факты, изложенные в обращении, в том числе об уровне заработной платы, будут проверены и проанализированы. В случае выявления нарушений, безусловно, проведутся необходимые корректировки. Заявили в департаменте.
Ситуация с решением проблем ЦРБ находится на личном контроле у начальника департамента здравоохранения.
newsvo.ru/news/207646
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.12.2024 23:00
Строители компании "СиАрСиСи Рус" в Нижегородской области объявили забастовку из-за невыплаты зарплат -
24.12.2024 14:48
Выросла средняя зарплата работников в Менделеевском районе Татарстана -
24.12.2024 11:31
Председатель правительства Иркутской области подписал распоряжение об индексации окладов бюджетников -
24.12.2024 08:34
Департамент труда и занятости Тюменской области представил данные о запланированных сокращениях работников -
24.12.2024 07:00
В Государственной Думе РФ предлагают закрепить в Трудовом кодексе выплату 13-й зарплаты -
24.12.2024 00:33
На Челябинском электрометаллургическом комбинате заключен новый коллективный договор -
24.12.2024 00:14
В профсоюзной организации авиаработников «Владивосток» подвели итоги работы -
23.12.2024 20:46
Утверждены регионы для проведения федеральных этапов конкурса «Лучший по профессии» -
23.12.2024 18:44
Департамент соцзащиты ЯНАО сообщил об увеличении прожиточного минимума -
23.12.2024 14:57
Предприятиям УФО требуется более 152 тыс. работников
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.