Названа среднемесячная зарплата работников в Башкирии
Автор: Галина Бахшиева
Источник: www.bashinform.ru
Территория: Республика Башкортостан
Среднемесячная номинальная начисленная зарплата в Башкирии в августе 2023 года превысила 56 414 рублей. В целом за девять месяцев текущего года она составила почти 54 537 рублей. Это на 14,6 и 15,9 процента соответственно больше, чем в аналогичном периоде прошлого года, сообщили статистики республики
Среднемесячная номинальная начисленная зарплата в Башкирии в августе 2023 года превысила 56 414 рублей. В целом за девять месяцев текущего года она составила почти 54 537 рублей. Это на 14,6 и 15,9 процента соответственно больше, чем в аналогичном периоде прошлого года, сообщили статистики республики. При этом реальная начисленная заработная плата, по сравнению с январем-августом 2022 года, выросла на 12,1 процента. Как сообщал ранее «Башинформ», среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работающих за период определяется исходя из начисленного фонда заработной платы работников, деленного на среднесписочную численность работающих и на количество месяцев в периоде. Начисленная зарплата включает налоги и удержания с работника. Социальные пособия, получаемые работающими из государственных и негосударственных внебюджетных фондов, не включаются в фонд заработной платы и среднемесячную зарплату. Индекс реальной заработной платы рассчитывается для характеристики изменения покупательной способности заработной платы в связи с изменением цен на потребительские товары и услуги. Исчисляется делением индекса номинальной заработной платы на индекс потребительских цен.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
09.04.2026 19:11
В Астраханской области сохраняется низкий уровень безработицы -
09.04.2026 16:53
Разработан законопроект об установлении сроков ответов для работодателей по запросам профсоюзов -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
09.04.2026 15:53
АО «Ивановец» планирует массовое сокращение работников
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
