Новый коллективный договор заключили профсоюз IG Metall и работодатели в сталелитейной промышленности
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Германия
Новый коллективный договор удалось заключить крупнейшему профсоюзу металлургов Германии IG Metall после 14 часов переговоров с работодателями сталелитейной промышленности северо-запада страны
Новый коллективный договор удалось заключить крупнейшему профсоюзу металлургов Германии IG Metall после 14 часов переговоров с работодателями сталелитейной промышленности северо-запада страны, сообщает сайт профсоюза. Главный результат – сотрудники получат 1500 евро в январе 2024 года, еще 1500 евро в рассрочку в течение года с февраля по ноябрь, и с 2025 года – произойдет индексация зарплат на 5,5%. Стажеры получат соответственно по 1000 и 800 евро в рассрочку. Сотрудники, работающие неполный рабочий день, получат премию и индексацию пропорционально количеству рабочего времени. Кроме того, достигнута договоренность о сокращении рабочего времени с частичной компенсацией зарплаты. Так, соглашение предусматривает ограничения для предприятий, на которых из-за недозагруженности возникают проблемы с занятостью рабочих. Исходя из действующих в отрасли нормативных 35 часов в неделю, рабочее время может быть сокращено не более чем на три часа до 32 часов в неделю. При этом IG Metal не смогла добиться полной выплаты по нормативной продолжительности труда, но выплаты за 33 часа в неделю зафиксировали. Для этого с конца ноября по призыву профсоюза несколько десятков тысяч сталелитейщиков участвовали в многочасовых предупредительных забастовках. За дополнительную работу работодатель должен платить больше: надбавка в размере 25% за сверхурочный час. Сокращение рабочего времени по желанию сотрудника до 33,6 часа может быть удовлетворено, но никаких гарантий оплаты при этом не предоставляется. Однако с 1 января 2025 года сотрудники в возрасте 60 лет и старше, работающие посменно, получат гарантии заработной платы за 34,1 часа. Возрастной ценз будет снижен на один год в 2026 и 2027 годах. – Сталелитейную промышленность ждет экономически неопределенное будущее. Работодатели также отразили это на переговорах, — объясняет Кнут Гислер, региональный менеджер IG Metall NRW, участник переговоров. – Следующий год будет более сложным, чем ожидалось. Поэтому хорошо, что мы смогли завершить переговоры сейчас. Потому что в январе наша позиция будет слабее. Благодаря новому коллективному договору сотрудники теперь лучше подготовлены к трансформации и ее последствиям. Условия колдоговора о частичном выходе на пенсию, гарантиях занятости и использовании трудовых договоров были продлены. Напомним, IG Metall является одним из крупнейших профсоюзов Германии. В 2018 году в нем состояло более 2,2 млн человек. Первичные профсоюзные организации IG Metall присутствуют на многих крупных промышленных предприятиях Германии.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.02.2026 11:06
Статкомитет СНГ представил данные о ситуации на рынке труда -
20.02.2026 04:53
В Государственной Думе РФ предлагают согласовывать оклады и премии руководителей с профсоюзом -
20.02.2026 03:51
Комитет Государственной Думы РФ по труду: около 7 млн граждан могут остаться без страховой пенсии -
20.02.2026 00:49
Начались выплаты задержанной зарплаты бюджетникам Усть-Большерецкого округа Камчатского края -
19.02.2026 18:13
В Москве состоялся II Пленум организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов -
19.02.2026 17:31
Министерство экономики Краснодарского края представило данные о средней зарплате работников -
19.02.2026 17:00
Работники ООО "СтройТраст" в Омске заявили о невыплате зарплат -
19.02.2026 16:55
Количество уволившихся сотрудников МВД увеличилось на 7% -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового кодекса -
19.02.2026 14:19
В ЯНАО стартовал прием заявок на бесплатное профессиональное обучение
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
