Фото: duma.gov.ru
Государственная Дума РФ приняла во втором чтении законопроект о запрете на увольнение одиноких родителей
Источник: fpkk.ru
Территория: Москва
Депутаты Госдумы приняли во втором чтении законопроект, запрещающий работодателям увольнять одиноких родителей с детьми до 16 лет, а также других лиц, которые воспитывают детей такого возраста без родителей.
Депутаты Госдумы приняли во втором чтении законопроект, запрещающий работодателям увольнять одиноких родителей с детьми до 16 лет, а также других лиц, которые воспитывают детей такого возраста без родителей. Согласно действующей редакции статьи 261 Трудового кодекса РФ работодатель не вправе расторгать трудовой договор с родителем, в одиночку воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет, или с другими лицами, которые воспитывают детей такого возраста без родителей. Законопроект предлагает изменить эту норму, увеличив возраст детей до 16 лет. “Повышение возраста вызвано необходимостью комплексного подхода к защите прав граждан. 16 лет – это средний возраст получения основного общего образования, право на которое гарантировано Конституцией РФ. До 16 лет ребенок, по общему правилу, на полном иждивении у родителей. С 16 лет, по общему правилу, допускается заключение трудового договора, то есть появляется возможность самостоятельного заработка”, – прокомментировала заместитель руководителя Правового департамента Аппарата ФНПР Наталия Анохина. Вместе с тем, она отметила, что нововведение защитит “одиноких родителей” от расторжения трудового договора по инициативе работодателя лишь в отдельных случаях, например,при сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя. Перечень оснований, по которому работодатель вправе расторгнуть трудовой договор с указанной категорией граждан, остался в статье 261 Трудового кодекса РФ неизменным.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.12.2024 19:00
Суд восстановил уволенных артистов Театра армии -
27.12.2024 14:33
Спасателям в Челябинске с 2025 года повысят зарплаты на 20% -
27.12.2024 13:19
Принято решение о повышении уровня оплаты труда педагогов в Краснодарском крае -
27.12.2024 12:27
Профсоюзы Ставрополья: трудовые условия более половины работников будут улучшены в 2025 году -
27.12.2024 11:26
Снизилась задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области -
27.12.2024 10:44
Управляющая компания в Надыме задолжала зарплату работникам -
27.12.2024 08:13
Установлен новый размер МРОТ для Московской области -
27.12.2024 08:03
Выявлены нарушения трудовых прав работников ООО "Шатковский зерноперерабатывающий комбинат" -
27.12.2024 03:57
Заключен новый коллективный договор в АК «Железные дороги Якутии» -
27.12.2024 00:00
Правительство Красноярского края обсудило вопросы оплаты труда в бюджетном секторе
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.