
Работодателей Красноярского края стимулируют к найму новых работников
Источник: fpkk.ru
Территория: Красноярский край
Агентство труда и занятости населения Красноярского края информирует, что в текущем году работодатели могут получить субсидию на частичное возмещение затрат, связанных с оплатой труда отдельных категорий работников, трудоустроенных по направлению центра занятости населения.
Агентство труда и занятости населения Красноярского края информирует, что в текущем году работодатели могут получить субсидию на частичное возмещение затрат, связанных с оплатой труда отдельных категорий работников, трудоустроенных по направлению центра занятости населения. Речь идет о категории лиц трудоспособного возраста – старше 30 лет, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, в течение трех лет со дня их освобождения. Размер затрат работодателя на частичную оплату труда освобожденного гражданина за период трудоустройства составляет один МРОТ, увеличенного на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент с учетом фактически отработанного времени за период, составляющий не более 3 месяцев с даты заключения трудового договора с освобожденным гражданином. Условия предоставления субсидии работодателю: наличие вакансий в центре занятости населения, заявленных работодателем посредством единой цифровой платформы «Работа России»; трудоустройство освобожденных граждан на рабочие места, заявленные в центр занятости населения, в соответствии с указанным их количеством в заявке; соблюдение обязанности по выплате заработной платы освобожденным гражданам в размере не ниже МРОТ. Субсидия предоставляется по истечении 6-го месяца работы трудоустроенного освобожденного гражданина на основании договора между центром занятости населения и работодателем. В мероприятии могут участвовать работодатели края (за исключением государственных (муниципальных) учреждений). Более подробную информацию можно получить в центре занятости населения или по телефону: 8 (391) 221-02-80.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.07.2025 13:20
На Ставрополье поддержали инициативу профсоюзов об индексации зарплат бюджетников -
04.07.2025 12:09
Министр труда и социальной защиты РФ и Глава Башкортостана посетили кадровый центр в Сибае -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
04.07.2025 10:58
Доля подростков на рынке труда Свердловской области сократилась до 3% -
04.07.2025 10:39
Надзорные органы проведут видеовстречу с работниками ООО "Запсибгазпром-Газификация" -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
04.07.2025 08:37
Служба занятости Карелии трудоустраивает подростков -
04.07.2025 00:00
Подведены итоги восстановления трудовых прав работников Красноярской железной дороги -
03.07.2025 20:45
Обеспечение занятости граждан с ограниченными возможностями обсудили в Воронежской области -
03.07.2025 16:13
Уровень безработицы в США снизился до 4,1%
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.