
В Красноярске увольняются водители и кондукторы ПАТП №5
Источник: baikal24.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Красноярск
В Красноярске из муниципального автотранспортного предприятия №5 массово увольняются водители и кондукторы автобусов маршрутов общественного транспорта. Об этом журналистам рассказали сами транспортники, которые обвиняют руководство предприятия в задержках и невыплате ранее оговоренных зарплат.
Красноярские СМИ бьют тревогу. Из муниципального автотранспортного предприятия №5 массово увольняются водители и кондукторы автобусов маршрутов общественного транспорта. Об этом журналистам рассказали сами транспортники, которые обвиняют руководство предприятия в задержках и невыплате ранее оговоренных зарплат. Так, по словам одного из кондукторов, предприятие ему недоплатило за 2023 год более 200 тысяч рублей. По договору у него должна идти оплата исходя из 135 рублей в час, а фактически он получал зарплату из расчета 90 рублей в час. В результате увеличевшийся текучки кадров, как утверждают СМИ, только за последние две недели с предприятия уволились больше 50 человек и еще столько же намерены уйти с работы в ближайшие дни. Из-за начавшихся проблем с кадрами, в настоящее время часть автобусов городских маршрутов выходит на линию без кондукторов. Примечательно, что в конце 2022 года девять работников автопредприятия обратились в суд и, после годичного разбирательства, выиграли свое дело. Суд удовлетворил иски и обязал предприятие провести перерасчет. Как следует из судебной статистики, только за прошлый год автопредприятие выступало ответчиком по 26 искам, в том числе 21 иску, связанному с трудовыми спорами по поводу зарплаты и других выплат работникам. Тем не менее, руководство КПАТП №5 уверено, что у них все идет в "рабочем режиме", в том числе разбирательства в судах, автобусы без кондукторов и прочие "мелкие трудности". В мэрии Красноярска и прокуратуре, которая должна надзирать за соблюдением, в том числе трудового законодательства, пока никак не комментируют происходящее.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.