В Государственной Думе РФ рассмотрят законопроект по определению понятия «молодой работник»
Автор: Анастасия Островкова
Источник: www.pnp.ru
Территория: Москва
Парламентарии предложили узаконить понятие «молодой работник», под которым предлагается понимать гражданина РФ до 35 лет включительно, впервые устроившегося на работу и осуществляющего трудовую деятельность непрерывно в течение трех лет по месту первого трудоустройства. Соответствующий проект закона рассмотрят в первом чтении 13 марта.
Законопроект о «молодых работниках» рассмотрят 13 марта Парламентарии предложили узаконить понятие «молодой работник», под которым предлагается понимать гражданина РФ до 35 лет включительно, впервые устроившегося на работу и осуществляющего трудовую деятельность непрерывно в течение трех лет по месту первого трудоустройства. Соответствующий проект закона рассмотрят в первом чтении 13 марта. Ранее один из авторов инициативы — председатель Комитета Госдумы по молодежной политике Артем Метелев сообщал «Парламентской газете», что сегодня молодой специалист — это человек, который впервые трудоустроился после окончания университета, но многие работают еще до окончания вуза.«Если у них есть трудовой опыт, молодыми специалистами они уже не считаются, а это неправильно. Вводим понятие «молодой работник», — сказал Метелев. Документ заменяет предъявляемое к молодым специалистам обязательное условие о первом месте работы после завершения обучения требованием о работе в соответствии с полученной квалификацией. А «молодой работник» — это гражданин РФ в возрасте до 35 лет включительно, впервые поступивший на работу и работающий три года по месту первого трудоустройства. Это касается и тех, кто трудоустраивается не по профилю или без образования.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.02.2026 04:53
В Государственной Думе РФ предлагают согласовывать оклады и премии руководителей с профсоюзом -
20.02.2026 03:51
Комитет Государственной Думы РФ по труду: около 7 млн граждан могут остаться без страховой пенсии -
20.02.2026 00:49
Начались выплаты задержанной зарплаты бюджетникам Усть-Большерецкого округа Камчатского края -
19.02.2026 18:13
В Москве состоялся II Пленум организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов -
19.02.2026 17:31
Министерство экономики Краснодарского края представило данные о средней зарплате работников -
19.02.2026 17:00
Работники ООО "СтройТраст" в Омске заявили о невыплате зарплат -
19.02.2026 16:55
Количество уволившихся сотрудников МВД увеличилось на 7% -
19.02.2026 13:57
Выросла средняя зарплата работников в Свердловской области -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 12:20
Строителям аэропорта в Орле не выплатили зарплату
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
