Наиболее высокие зарплаты в Алтайском крае получают госслужащие
Источник: www.bankfax.ru
Территория: Алтайский край, Ивановская область, Псковская область, Республика Мордовия, Республика Калмыкия, Республика Алтай, Москва, Сахалинская область, ЯНАО, Мурманская область, Республика Саха (Якутия)
Самые высокие зарплаты в Алтайском крае получают госслужащие, а средняя зарплата в этой отрасли составила 50 тысяч рублей. По данному показателю регион вошел в топ-5 аутсайдеров среди других субъектов РФ, свидетельствуют результаты исследования РИА «Новости».
Самые высокие зарплаты в Алтайском крае получают госслужащие, а средняя зарплата в этой отрасли составила 50 тысяч рублей. По данному показателю регион вошел в топ-5 аутсайдеров среди других субъектов РФ, свидетельствуют результаты исследования РИА «Новости». Авторы рейтинга ранжировали регионы по зарплатам в ведущих отраслях, где заняты не менее 2 % работников субъекта. Выяснилось, что больше всех в Алтайском крае получают работники госслужбы - в среднем 50 тысяч рублей, что соответствует 81 месту из 85. Примечательно, что последнюю пятерку составили регионы, где лидирующей сферой является госслужба. Так, за краем идет Ивановская область (49 тысяч рублей), Псковская область (49 тысяч рублей), Мордовия (49 тысяч рублей) и Калмыкия (47 тысяч рублей). В Республике Алтай также самой высокооплачиваемой является занятость в госслужбе. Среднее жалование у чиновников здесь составило 59 тысяч рублей. С этим показателем регион занял 68 место. Топ-5 по зарплатам в лидирующих отраслях возглавила Москва, где занятые в сфере финансовых услуг получают в среднем 256 тысяч рублей. В пятерку также вошли Сахалинская область (добывающая отрасль - 232 тысячи рублей), Ямало-Ненецкий АО (добыча нефти и газа - 220 тысяч рублей), Мурманская область (рыболовство - 193 тысячи рублей), Якутия (добывающая отрасль - 176 тысяч рублей). Напомним, что в декабре 2023 года средняя зарплата в Алтайском крае составила 60,5 тысячи рублей. В ноябре она была 46,9 тысячи рублей. Такой рост может объясняться премиями и 13-ми зарплатами.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.08.2026 12:00
По нацпроекту "Кадры" прошли переобучение 87 тыс. работников -
24.08.2026 11:55
Новые средства выделяются Правительством РФ на развитие моногородов -
24.08.2026 11:19
Контролеры волгоградского цирка пожаловались на нарушения условий труда -
24.08.2026 00:00
Зарплатные предложения для работников в Бурятии -
24.08.2026 00:00
Против руководителя нижегородской компании ООО «Мастер цен» возбуждено уголовное дело за невыплату зарплат работникам -
24.08.2026 00:00
На предприятиях Свердловской области работодатели готовы платить высокие зарплаты -
24.08.2026 00:00
Сотрудники «Владимирского стандарта» сообщают о проблемах с выплатами зарплаты -
23.08.2026 13:11
В Уфе предприятия предлагают вакансии для трудоустройства -
22.08.2026 05:25
В Государственной Думе РФ предлагают давать выходной родителям школьников на 1 сентября -
21.08.2026 22:11
Социальную адаптацию перед трудоустройством проводят для работников в Астраханской области
В стране и за рубежом >>
-
17.08.2026 12:31
Названы наиболее дефицитные специальности на рынке труда Воронежской области -
04.08.2026 19:20
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о территориях опережающего развития -
13.08.2026 12:23
Бортпроводники ЕasyJet во Франции готовятся к забастовке -
10.08.2026 00:00
Минтруд РФ рассмотрел предложения ФНПР по присвоению звания «Ветеран труда» -
17.08.2026 09:41
Латвийская авиакомпания АirBaltic готовит масштабные увольнения персонала -
10.08.2026 11:10
Кадровые центры «Работа России» активно занимаются профориентацией -
06.08.2026 16:11
Белорусский профсоюз здравоохранения активно защищает своих работников -
17.08.2026 00:00
Молодёжный совет ФНПР ввел должность ответственного за международное направление -
13.08.2026 15:39
Выросло число заявок на пособие по безработице в США -
16.08.2026 16:22
Размер просроченной задолженности по зарплатам работников в Карелии снижается
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
