Профсоюзы выступили за обязательную публикацию вакансий в рамках новых правил оргнабора
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) считает необходимым обязать компании публиковать вакансии прежде, чем привлекать к работе иностранных работников. Это и другие предложения к новым требованиям Минтруда для участников организованного набора трудовых мигрантов высказала замруководителя департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства Федерации независимых профсоюзов России Елена Косаковская.
Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) считает необходимым обязать компании публиковать вакансии прежде, чем привлекать к работе иностранных работников. Это и другие предложения к новым требованиям Минтруда для участников организованного набора трудовых мигрантов высказала замруководителя департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства Федерации независимых профсоюзов России Елена Косаковская. - Предложения профсоюзов: предусмотреть в законопроекте обязательную публикацию вакансий, на которые предполагается привлечение иностранных работников, как минимум, за 15 календарных дней до обращения к оператору оргнабора. При этом условия, опубликованные в вакансиях (уровень заработной платы, социальный пакет, возможность обеспечения жильем), не должны меняться при привлечении трудовых мигрантов, - цитирует Косаковскую ТАСС. Кроме того, ФНПР считает, что обязанность по организации выезда мигранта и членов его семьи при расторжении трудового договора и оплате расходов на дорогу должна быть возложена на госкомпанию «Работа в России», которую Минтруд определяет в качестве государственного оператора оргнабора трудовых мигрантов. Для этого нужно будет урегулировать вопрос финансирования расходов «Работы в России» за счет средств работодателей, привлекающих иностранных работников. Напомним, что Министерство труда разработало законопроект, который вводит новые требования для иностранных трудовых мигрантов, планируя высылать их из России, если они работают не по специальности. По словам представителей ведомства, предложение включает создание специального документа, подтверждающего право иностранного гражданина на временное трудоустройство на территории России. «В рамках оргнабора трудовой мигрант будет трудиться у конкретного работодателя согласно разрешительным документам», — сообщили в пресс-службе министерства, отметив, что работодатель будет самостоятельно производить предварительные платежи за документы. Законопроект разработан после стратегической сессии правительства и направлен на предотвращение ситуаций, когда мигрант отказывается работать в компании, которая оплатила его найм, включая расходы на перелет в Россию, и переходит в другую сферу деятельности. Инициатива предполагает, что если работник выразит желание работать в компании, не участвующей в программе набора, ему придется покинуть Россию в течение 15 дней.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.04.2024 08:06
В Томской области подвели итоги профсоюзных конкурсов -
27.04.2024 00:00
Профсоюзы добились включения ряда важных положений в Генеральное соглашение на 2024-2026 годы -
26.04.2024 18:06
Глава Центробанка РФ отметила нехватку трудовых ресурсов и рост номинальных зарплат -
26.04.2024 17:50
Решение о сокращении сотрудников библиотеки в Кондопоге отменено -
26.04.2024 17:46
Из пермской больницы им. М.А.Тверье увольняются врачи без жалоб на нарушения трудовых прав -
26.04.2024 16:40
Молодежный профактив заводов «УРАЛ» и «УралАЗ-Энерго» прошел обучение -
26.04.2024 14:32
В Удмуртии профсоюз работников здравоохранения проверил соблюдение трудового законодательства в ряде медучреждений -
26.04.2024 13:24
Работники сети «Красное&Белое» заявляют о невыплате зарплат -
26.04.2024 11:30
Средняя зарплата работников в Орловской области превысила 48 тыс. рублей -
26.04.2024 10:56
Президент РФ В.Путин подписал Закон о молодых специалистах и молодых работниках
В стране и за рубежом >>
-
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.