Фото: pxhere.com

Медики в регионах УФО заявляют о несправедливом начислении зарплат

Автор: Мария Шароглазова

Источник: pravdaurfo.ru

Территория: Челябинская область

Населенные пункт(ы): Красноармейский район

Нововведение с увеличением окладов для сотрудников больниц и ФАПов в малых населенных пунктах вызвало массовые акции протеста медицинских работников Среднего и Южного Урала, оказавшихся отрезанными от этой меры господдержки. С 1 апреля основной оклад фельдшеров в сельских территориях должен составлять 30 тыс. рублей, а специалистам такой же квалификации, работающим в скорой медицинской помощи, сохранят мизерный оклад в 11 тыс., который посредством допвыплат может немногим повысится в 2 раза. Без внимания федерального центра также остались медсестры, работающие в стационарах и не относящиеся к первичному звену

В Курганской области медработники также недосчитываются денег. Нововведение с увеличением окладов для сотрудников больниц и ФАПов в малых населенных пунктах вызвало массовые акции протеста медицинских работников Среднего и Южного Урала, оказавшихся отрезанными от этой меры господдержки. С 1 апреля основной оклад фельдшеров в сельских территориях должен составлять 30 тыс. рублей, а специалистам такой же квалификации, работающим в скорой медицинской помощи, сохранят мизерный оклад в 11 тыс., который посредством допвыплат может немногим повысится в 2 раза. Без внимания федерального центра также остались медсестры, работающие в стационарах и не относящиеся к первичному звену. О «вопиющей несправедливости» сегодня заявляют как профсоюзы работников здравоохранения, так и депутаты Госдумы – в Минздрав РФ направлены открытые письма и депутатские запросы. В случае отсутствия реакции специалисты опасаются еще большего оттока кадров из системы экстренного оказания медпомощи. В этой ситуации руководители некоторых райбольниц «предприняли меры», благодаря которым их сотрудники, вероятно, тоже не почувствуют изменений. Оклад будет увеличен, но в разрез с поручением Владимира Путина, к моменту начала действия постановления правительства у персонала забрали стимулирующие надбавки. Заработавшая с 1 апреля система финансового стимулирования работников больниц в малых городах и поселках вызвала массу недовольства у медиков в регионах УрФО. В частности, без индексации заработных плат оказались сотрудники скорой медицинской помощи (СМП), которые «в сельских территориях зачастую заменяют собой медперсонал как среднего, так и высшего звена». С открытым обращением к президенту РФ Владимиру Путину выступили сотрудники СМП ГБУЗ «Районная больница с. Миасское» из Красноармейского района Челябинской области. «Повышение коснулось всех категорий медработников, кроме скорой помощи, что нам кажется несправедливым», – сообщили медики, окладная часть выплат которых в настоящее время варьируется в диапазоне от 3,5 до 11 тыс. рублей. В начале текущего года на мизерные зарплаты и плохие условия труда жаловались и сотрудники станции СМП из города Кушва Свердловской области. Несмотря на то, что представители регионального Минздрава обещали людям разобраться в ситуации и решить вопрос с уровнем оплаты труда, по итогам проверки они заявили, что не выявили нарушений в расчетах. Надежды на «путинские» выплаты тоже не оправдались. Напомним, в феврале текущего года Владимир Путин анонсировал, что с 1 марта 2024 года будут увеличены ежемесячные выплаты медработникам первичного звена, которые трудятся в небольших населенных пунктах. В городах с населением 50-100 тысяч человек врачи должны были получить прибавку в 29 тыс. рублей, а средний медперсонал – 13 тыс. В территориях, где население меньше 50 тыс., выплаты для врачей, по сообщению федералов, составят 50 тыс. рублей для фельдшеров и 30 тыс. – для медсестер. Первые деньги должны были поступить медикам в начале апреля, а основная задача – довести уровень зарплат в учреждениях здравоохранения до рыночных, чтобы стимулировать квалифицированные кадры ехать работать в села и малые города. Без «путинских» надбавок к окладу остались и сотрудники стационаров, которые юридически не относятся к первичному звену здравоохранения. «Почему медсестры, работающие в стационаре, не относятся к медикам? Президент вроде по-русски сказал, что всему медперсоналу произвести доплаты. Ни в Верхнеуральске, ни в поселке Петропавловске ничего медсестрам не заплатили», – задал вопрос в паблике «А.Л. Текслер, помоги» Федор Фомин. В Межрегиональном профсоюзе работников здравоохранения «Действие» «Правде УрФО» пояснили, что постановление правительства действительно обошло стороной и работников скорой помощи, и персонал стационаров, даже если они располагаются в маленьких муниципалитетах. «Городские, центральные городские и межрайонные больницы часто точно так же располагаются в небольших населенных пунктах, иногда численностью менее 20 тыс. жителей, и точно так же испытывают острый дефицит кадров и нехватку средств на достойные зарплаты медперсоналу. Медработники выполняют преимущественно тот же функционал и объем нагрузки, работают по тем же федеральным нормам и правилам, что и их коллеги в районных, центральных районных и участковых больницах», – рассказал сопредседатель профсоюза «Действие» Андрей Коновал. Организация обратилась с открытым письмом в правительство РФ с просьбой включить перечисленные категории медработников в перечень допвыплат, установленный постановлением №343 от 20 марта 2024года. Общественники настаивают, что и работники СМП, и сотрудники горбольниц в малых населенных пунктах должны быть уравнены в правах с остальными медиками, в противном случае чиновники спровоцируют отток персонала из перечисленных выше медицинских структур, которые «и берут на себя большую нагрузку, в том числе и по первичному обслуживанию населения». К ситуации подключился депутат Госдумы Валерий Гартунг, который передал министру здравоохранения РФ Михаилу Мурашко депутатский запрос о корректировке специальной социальной выплаты для сотрудников СМП и работников стационаров. «Медицинские работники независимо от должности и условий труда должны иметь равные права и гарантии, поэтому указанные разграничения являются несправедливыми, могут вызвать протестные настроения и обострение напряженной социальной обстановки», – говорится в обращении. «Я очень хорошо понимаю возмущение работников, которые не получили доплат. Условно говоря, врач, который ведет первичный прием, получил доплату, а врач скорой помощи, который спасает больного, не получил. Почему? Их работа разве менее ценна? Странно вообще. Или младший медицинский персонал: нянечки, санитарки. Они что, не нужны теперь? Я думаю, учитывая, что Мурашко – практикующий врач, он сам это понимает. Но, видимо, его поставили в такие условия. Денег недостаточно дали», – подчеркнул Валерий Гартунг. К настоящему моменту далеко не все медицинские работники на территории УрФО успели получить заработную плату за март, хотя выплаты стартовали еще 1 апреля. Медики опасаются, что «по итогу в квитках может оказаться меньшая сумма, чем они получали до внесения корректировок в систему оплаты труда в малых городах и поселках». Несмотря на обещание Владимира Путина о том, что «все остальные надбавки для сельских докторов будут сохранены», сотрудники ряда ЦРБ опасаются, что руководство больниц может трактовать постановление по-своему. Так, медики ГБУ «Шадринская центральная районная больница» еще до начисления повышенного оклада лишились допвыплат. «У нас зарплата состоит не из одного оклада. К нему, например, добавляется уральский коэффициент, доплата за выслугу лет, 6,5 тысячи раньше доплачивали из федерального бюджета за работу на селе. Часть доплат после очередного анонсированного повышения руководство у нас убрало. Например, в больницах других районов платят за категорию, для нас это существенные деньги, около 10 тысяч. У нас теперь такого нет. За вредность тоже не платят. Говорят, что выплаты устанавливают на усмотрение руководство. Боимся, что и в этот раз «по усмотрению руководства» зарплата не изменится», – обрисовала ситуацию работница Шадринской ЦРБ. Стоит отметить, система здравоохранения Курганской области в 2024 году вызывает массу претензий у населения. На «расстрельную» должность директора департамента здравоохранения Зауралья «уже два месяца не могут найти хоть какого-нибудь кандидата», когда прежнему руководителю Алексею Сигидаеву не продлили служебный контракт. Руководство Шадринской ЦРБ также несколько раз менялось за последние два года. Действующий руководитель Сергей Никитин работает в статусе и.о. с декабря 2023 года. «Правда УрФО» продолжит следить за развитием событий.