В регионах УФО принимают меры по снижению неформальной занятости
Источник: /novosti/politika/vladimir-yakushev-regiony-urfo-sokrashchayut-neformalnuyu-zanyatost_405618/
Территория: УФО
В субъектах работают специальные межведомственные комиссии. Регионы Уральского федерального округа реализуют мероприятия, направленные на снижение неформальной занятости, согласно поручениям Президента РФ
В субъектах работают специальные межведомственные комиссии. Регионы Уральского федерального округа реализуют мероприятия, направленные на снижение неформальной занятости, согласно поручениям президента РФ Владимиром Путным. В соответствии с методическими рекомендациями Минтруда РФ субъекты ведут мониторинг легализации теневой занятости. «Трудоустройство в соответствии с действующим законодательством и „белая“ заработная плата — единственная норма взаимоотношений работника и работодателя. Это обязательное условие и гарантия соблюдения трудовых прав и трудовой дисциплины, а значит — уверенность в будущем для всех участников производственного процесса», — подчеркнул полпред в УрФО Владимир Якушев. Мониторинг теневой занятости в 2023 году показал, что более 60 тысяч жителей УрФО находятся в неформальных трудовых отношениях с работодателями. Без госрегистрации работают почти 25 тысяч единиц хозяйствующих субъектов. Снижение этих показателей — задача регионов УрФО, отметил полпред. Владимир Якушев добавил, что в федеральном округе на постоянной основе работают межведомственные комиссии по легализации заработной платы и сокращению неформальной занятости. Они консультируют работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового, пенсионного, налогового законодательства, проводят профилактические визиты по заявлению работодателей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области -
21.08.2025 14:05
Приостановлена работа четырех шахт и одного разреза в Кузбассе -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
21.08.2025 08:45
Отраслевой профсоюз проверил условия труда в Самарской поликлинике №4 -
20.08.2025 16:28
Фельдшерам и водителям скорой помощи в Марий Эл установлена новая ежемесячная доплата -
20.08.2025 15:47
Названы наиболее высокооплачиваемые вакансии трудоустройства в Липецке -
20.08.2025 15:21
В Государственной Думе РФ предлагают освободить граждан с низкими доходами от уплаты НДФЛ -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
20.08.2025 14:25
На Всероссийском педагогическом съезде обсудили улучшение условий труда учителей -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.