
В администрации Владимира решили проблему с долгами по зарплате бывших работников "ОКТО"
Территория: Владимирская область
Населенные пункт(ы): Владимир
Бывшие сотрудники транспортной компании «ОКТО» пришли на прием к мэру. Дело в том, что люди до сих пор не могут получить свою зарплату. Перевозчик ушел с рынка, а счета его заблокированы. Дмитрий Наумов пообещал помочь не словом, а делом.
Бывшие сотрудники транспортной компании «ОКТО» пришли на прием к мэру. Дело в том, что люди до сих пор не могут получить свою зарплату. Перевозчик ушел с рынка, а счета его заблокированы. Дмитрий Наумов пообещал помочь не словом, а делом.
Напомним, о том, что «ОКТО» покидает Владимир, стало известно 28 28 февраля из пресс-релиза горадминистрации. Желание расторгнуть контракт перевозчик изъявил сам по причине нерентабельности бизнеса. Вот только покинув рынок, компания осталась всем должна, в том числе и мэрии.
Как сообщил Дмитрий Наумов, чтобы бывшие сотрудники «ОКТО» могли получить свою зарплату, мэрия снимет обеспечительные меры и отзовет исполнительные листы по задолженности перевозчика перед администрацией города. Это позволит разблокировать счета компании, чтобы люди могли получить свои заработанные деньги. Правда, о какой сумме задолженности перед мэрией идет речь – не сообщается. На вопрос о том, будет ли администрация взыскивать долги позже, в Оранжевом доме ответить не смогли.
Мария Гончарова.
https://6tv.ru/meriya-otzovet-ispolnitelnye-listy-po-zadolzhennosti-okto-chtoby-byvshim-sotrudnikam-kompanii-vyplatili-dolgi-po-zarplate
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.04.2025 08:21
Губернатор Новосибирской области рекомендовал выпускникам обратить внимание на наиболее востребованные специальности -
03.04.2025 07:58
Проблему закрытия дошкольных образовательных учреждений обсуждают в городе Назарово -
03.04.2025 00:00
Перед 1,1 тыс. шахтеров в Кемеровской области имеется задолженность по зарплате -
02.04.2025 20:46
Росстат сообщил об увеличении реальных зарплат работников -
02.04.2025 16:10
Количество нарушений Федерального отраслевого соглашения в угольной промышленности сократилось вдвое -
02.04.2025 15:17
Совет Федерации одобрил закон о трудоустройстве подростков -
02.04.2025 13:08
Комитет Государственной Думы РФ одобрил поправку о требованиях к повышению квалификации учителей -
02.04.2025 12:00
Работникам ООО «Квант» в Красноярском крае выплачена задолженность по зарплате -
02.04.2025 10:26
Иркутскстат представил сведения о численности работников малых предприятий -
02.04.2025 08:27
На рынке труда Саратовской области снизился спрос на работников
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине -
19.03.2025 06:30
Крупнейшая забастовка работников промышленных предприятий состоялась в Германии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.