
Увеличилась средняя зарплата работников в Курганской области
Автор: Редакция «ФедералПресс» / Елизавета Романова
Источник: fedpress.ru
Территория: Курганская область
В Курганской области почти половина соискателей больше заинтересована в зарплате, чем в гарантиях работодателя. Только треть зауральцев готовы уступить на этапе собеседования, чтобы получить работу.
На меньший доход соглашается обслуживающий персонал В Курганской области почти половина соискателей больше заинтересована в зарплате, чем в гарантиях работодателя. Только треть зауральцев готовы уступить на этапе собеседования, чтобы получить работу. «Средняя ожидаемая зарплата в Курганской области в апреле 2024 года составила 48 100 рублей, увеличившись на 28 % в сравнении с апрелем 2023 года. При этом в I квартале 2024 года 49 % опрошенных не согласны пойти на снижение желаемой зарплаты ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства на новое место», – сообщают аналитики hh.ru По данным платформы, не готовы уступить работники автомобильного бизнеса и сферы логистики. Соискатели на «Авито» в Курганской области ожидают зарплату от 20 тысяч рублей в зависимости от специальности. Менеджер по работе с клиентами может запрашивать от 25 тысяч рублей, а водитель – от 50 тысяч рублей. На «Зарплате.ру» многие курганцы не указывают в резюме ожидаемую зарплату. Они готовы договориться с работодателем. Менеджеры по персоналу просят зарплату от 35 тысяч в месяц, а товароведы – от 45 тысяч рублей. Ранее «ФедералПресс» составил топ профессий с самой высокой зарплатой в Курганской области. Разница в оплате у специалистов зависит от особенностей сферы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.05.2025 11:48
Разработан законопроект об установлении ежегодной выплаты для бюджетников -
13.05.2025 11:23
Граждане Кемеровской области отказываются от вахтового метода работы из-за неудобного графика -
13.05.2025 09:40
Расторгнут контракт с подрядчиком аэропорта «Южный» в Орловской области -
13.05.2025 09:10
В Алтайском крае реализуется федеральный проект "Производительность труда" -
13.05.2025 04:18
В Камчатском крае 12% вакансий открыты для вахтовиков -
13.05.2025 00:00
X Всероссийская неделя охраны труда состоится в Сочи -
13.05.2025 00:00
Губернатор Кемеровской области сообщил о рекордно низком уровне безработицы -
12.05.2025 18:39
Нижегородстат назвал отрасли с наиболее высокими зарплатами -
12.05.2025 18:00
Размер средней зарплаты работников в Алтайском крае увеличился -
12.05.2025 17:23
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге составляет 115 тыс. рублей
В стране и за рубежом >>
-
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
05.05.2025 13:48
Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков: на бесплатное переобучение поступило 15 тыс. заявок -
01.05.2025 12:22
Председатель Крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев принял участие в митинге в Самаре -
01.05.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов приняло участие в 14-ом Форуме БРИКС -
28.04.2025 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила текущие актуальные вопросы трудовых отношений -
30.04.2025 13:55
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела совещание о ходе реализации нацпроекта «Кадры» -
23.04.2025 21:45
Росстат сообщил о росте долгов по зарплате перед работниками в марте -
03.05.2025 14:40
Уволены почти все работники Национального института охраны труда в США -
28.04.2025 09:37
Таможенные пошлины США на импорт могут поставить под угрозу до 16 млн рабочих мест в Китае -
29.04.2025 17:00
Всеобщая забастовка в Бельгии остановила общественный транспорт
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.