Увеличилась средняя зарплата работников в Курганской области
Автор: Редакция «ФедералПресс» / Елизавета Романова
Источник: fedpress.ru
Территория: Курганская область
В Курганской области почти половина соискателей больше заинтересована в зарплате, чем в гарантиях работодателя. Только треть зауральцев готовы уступить на этапе собеседования, чтобы получить работу.
На меньший доход соглашается обслуживающий персонал В Курганской области почти половина соискателей больше заинтересована в зарплате, чем в гарантиях работодателя. Только треть зауральцев готовы уступить на этапе собеседования, чтобы получить работу. «Средняя ожидаемая зарплата в Курганской области в апреле 2024 года составила 48 100 рублей, увеличившись на 28 % в сравнении с апрелем 2023 года. При этом в I квартале 2024 года 49 % опрошенных не согласны пойти на снижение желаемой зарплаты ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства на новое место», – сообщают аналитики hh.ru По данным платформы, не готовы уступить работники автомобильного бизнеса и сферы логистики. Соискатели на «Авито» в Курганской области ожидают зарплату от 20 тысяч рублей в зависимости от специальности. Менеджер по работе с клиентами может запрашивать от 25 тысяч рублей, а водитель – от 50 тысяч рублей. На «Зарплате.ру» многие курганцы не указывают в резюме ожидаемую зарплату. Они готовы договориться с работодателем. Менеджеры по персоналу просят зарплату от 35 тысяч в месяц, а товароведы – от 45 тысяч рублей. Ранее «ФедералПресс» составил топ профессий с самой высокой зарплатой в Курганской области. Разница в оплате у специалистов зависит от особенностей сферы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.12.2025 18:00
Выплачена задолженность по заработной плате работникам красноярского ООО «Брайт Энерго» -
01.12.2025 14:12
Работникам ООО «Система управления объектами теплоснабжающих компаний» в Ревде выплатили долги по зарплате -
01.12.2025 12:31
Инициатива повышения доходов водителей скорой помощи обсуждается в Ярославской области -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
01.12.2025 12:00
Рабочие омского ООО "СтройТраст" приостановили работу по причине невыплаты зарплат -
01.12.2025 12:00
Организована проверка информации о нарушении трудовых прав работников ООО "СтройТраст" -
01.12.2025 10:17
Избран председатель Федерации профсоюзов Башкирии -
01.12.2025 06:25
Служба занятости Красноярского края трудоустроила 3,6 тыс. граждан старшего поколения -
01.12.2025 04:51
Заксобрание Красноярского края приняло в первом чтении законопроект о повышении зарплат бюджетников -
30.11.2025 23:07
О мерах поддержки матерей несовершеннолетних детей в Астраханской области
В стране и за рубежом >>
-
28.11.2025 23:11
Президент РФ В.Путин подписал Закон об увеличении МРОТ -
26.11.2025 17:59
Завершил работу Генеральный Совет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
26.11.2025 00:00
Состоялись заседания коллегиальных органов крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
24.11.2025 10:03
Правительство РФ направляет в регионы средства на индексацию зарплат бюджетников -
20.11.2025 02:21
Государственная Дума РФ приняла закон о бесплатном профессиональном обучении для девятиклассников -
17.11.2025 00:00
Президент РФ В.Путин провел встречу с председателем общероссийских профсоюзов С.Черногаевым -
26.11.2025 09:22
HP Inc. проведет массовое сокращение персонала -
14.11.2025 16:46
Тысячи врачей начали забастовку в Великобритании -
14.11.2025 11:00
Работники Starbucks начали масштабную забастовку в США -
17.11.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о расширении оснований для прекращения трудовых договоров c мигрантами
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
