Фото: pxhere.com
Новые регламенты работы центров занятости начнут действовать в следующем году
Автор: Макаренков Максим
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Новые регламенты работы центров занятости начнут действовать с 2025 года. Регламенты предусматривают более индивидуальный подход к людям, ищущим работу, включая учёт их персональных потребностей
Новые регламенты работы центров занятости начнут действовать с 2025 года. Регламенты предусматривают более индивидуальный подход к людям, ищущим работу, включая учёт их персональных потребностей, сообщает «Коммерсант». Так, при работе с клиентами центра будет учитываться, например, наличие детей или определенных заболеваний, которые требуют реабилитации или особых условий труда. Кроме того, обязательным станет и профилирование граждан, которые собираются встать на учёт как безработные. Эта мера, по замыслу разработчиков, позволит качественно оценить перспективы трудоустройства человека. Также сотрудники центра должны будут предложить гражданину пошаговый план получения работы, вплоть до рекомендации курсов и тренингов. Полезной может быть индивидуализация работы центров занятости и для работодателей, поскольку позволит получать более качественные кадры, подготовленные с учетом их требований. Положительно оценивают нововведение и профсоюзы, о чем заявил заместитель председателя Федерации независимых профсоюзов России Александр Шершуков. Заметим, что за последнее время озвучен целый ряд мер, так или иначе нацеленных на повышение эффективности работы с кадрами. Так, например, Госдума приняла в первом чтении законопроект о наставничестве на предприятиях.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.12.2024 00:00
Медработники из Тарской ЦРБ заявили о низких зарплатах -
28.12.2024 00:00
Соглашение по регулированию социально-трудовых отношений заключили в Красноярске -
27.12.2024 19:00
Суд восстановил уволенных артистов Театра армии -
27.12.2024 18:45
Коллективный договор «Казаньоргсинтеза» признали лучшим в нефтехимии -
27.12.2024 16:26
Работникам центров культуры в Орловской области выплатили долги по зарплатам -
27.12.2024 14:33
Спасателям в Челябинске с 2025 года повысят зарплаты на 20% -
27.12.2024 13:19
Принято решение о повышении уровня оплаты труда педагогов в Краснодарском крае -
27.12.2024 12:27
Профсоюзы Ставрополья: трудовые условия более половины работников будут улучшены в 2025 году -
27.12.2024 11:26
Снизилась задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области -
27.12.2024 10:44
Управляющая компания в Надыме задолжала зарплату работникам
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.