Министерство труда и социальной защиты РФ рассмотрит инициативу об официальном выходном 31 декабря
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Санкт-Петербург
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации намерено рассмотреть инициативу об официальном выходном 31 декабря при формировании производственного календаря на 2025 год. Об этом глава ведомства Антон Котяков сообщил в интервью СМИ в рамках Петербургского международного экономического форума (ПМЭФ).
"Запрос общества на это очень большой". Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации намерено рассмотреть инициативу об официальном выходном 31 декабря при формировании производственного календаря на 2025 год. Об этом глава ведомства Антон Котяков сообщил в интервью ТАСС в рамках Петербургского международного экономического форума (ПМЭФ). "В перспективе мы сейчас, когда начнем формировать план на 2025 год, вполне вероятно, вернемся к этому вопросу – сделать ли 31 декабря официальным выходным днем. Запрос от общества на это большой", – отметил министр. Данную инициативу поддерживают 83% россиян, апеллируя к тому, что "все равно в последний день года никто особо не работает", напоминает "Уралинформбюро". При этом профсоюзы РФ готовы поддержать идею официального закрепления за 31 декабря статуса выходного дня только, если другие праздничные дни не будут сокращены. Между тем председатель комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов в интервью "Российской газете" рассказал, что в Думе работают над закреплением за 31 декабря статус выходного за счет переноса нерабочего праздничного дня с 8 января. В настоящее время главы субъектов РФ могут своим решением ввести выходной 31 декабря, но только для государственных и муниципальных служащих.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.10.2026 14:15
Арбитражный суд Челябинской области признал банкротом ООО «Бакальское рудоуправление» -
09.10.2026 12:59
Состоялся Молодёжный слёт Московской Федерации профсоюзов -
09.10.2026 12:39
Завод "Уралмаш – буровое оборудование" перешел на трехдневную рабочую неделю -
09.10.2026 12:25
Внешняя миграция перестает компенсировать кадровый дефицит в прежних масштабах -
09.10.2026 11:37
Профсоюзная организация КАМАЗа поддержала Всероссийскую акцию профсоюзов -
09.10.2026 11:00
Министерство финансов Финляндии предложило поднять пенсионный возраст до 70 лет -
09.10.2026 05:47
Уровень регистрируемой безработицы в Башкирии составил 0,5% -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
08.10.2026 16:58
Международный семинар по профсоюзному образованию проходит в Узбекистане
В стране и за рубежом >>
-
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
