Средняя зарплата работников в Воронежской области выросла до 59,6 тыс рублей
Автор: Валентин Юрский
Источник: riavrn.ru
Территория: Воронежская область
Среднемесячная номинальная заработная плата работников воронежских организаций в марте 2024 года составила 59620,1 рубля. По сравнению с мартом 2023-го сумма выросла на 19%. Реальный размер зарплаты с учетом индекса потребительских цен увеличился на 10,9%. Статистикой поделился Воронежстат 6 июня.
Среднемесячная номинальная заработная плата работников воронежских организаций в марте 2024 года составила 59620,1 рубля. По сравнению с мартом 2023-го сумма выросла на 19%. Реальный размер зарплаты с учетом индекса потребительских цен увеличился на 10,9%. Статистикой поделился Воронежстат в четверг, 6 июня. В целом за первый квартал года средняя заработная плата в воронежских организациях составила 57266,3 рубля. Здесь увеличение показателя за год составило 18,7%, а в реальном выражении рост оценили в 10,8%. Зарплата сотрудников организаций в сфере информации и связи оказалась почти в 2 раза выше среднеобластной, а финансистов, страховщиков и производителей электрооборудования – в 1,6 раза. На 40% больше среднего зарабатывали работники фирм, производивших химические вещества и химические продукты. Самая низкая зарплата наблюдалась у работников предприятий по производству одежды и изделий из кожи. РИА «Воронеж» ранее также писало, что средний размер пенсий в регионе по состоянию на 1 апреля 2024 года составлял 19 439,2 рубля. За год он увеличился на 7,3%. С учетом изменения сводного индекса потребительских цен рост по отношению к 1 апреля 2023-го составил 0,1%.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.02.2026 06:28
Единый электронный реестр медосмотров мигрантов введут в ХМАО -
19.02.2026 00:00
Меры поддержки и гарантии для работников сферы культуры Красноярского края расширили -
19.02.2026 00:00
Состоялось расширенное заседание Совета молодых педагогов Красноярского края -
19.02.2026 00:00
Рострудинспекция Москвы установила нарушения трудовых прав работников в ООО «БИЗНЕС КВАРТАЛ «НОВЬ» -
18.02.2026 22:44
Экспертная группа в Германии обсудит повышение пенсионного возраста до 70 лет -
18.02.2026 19:43
Отраслевые кластеры для подготовки рабочих кадров создают в Севастополе -
18.02.2026 17:40
Профсоюз подготовил предложения для законопроекта о мерах поддержки «Почты России» -
18.02.2026 15:11
Предлагаемая зарплата превысила ожидаемую в Ростовской области -
18.02.2026 14:45
Уголовное дело о невыплате зарплаты работникам ООО «РА-М-ХА» направлено в суд -
18.02.2026 14:45
Работникам Лесопромышленного комбината «Самза» выплачены долги по зарплате
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
