
В Забайкальском крае работникам УК «Ритм-Борзя» не выплачивали зарплату
Источник: epp.genproc.gov.ru
Территория: Забайкальский край
Населенные пункт(ы): Борзя
Заместитель прокурора Забайкальского края Алексей Радченко утвердил обвинительное заключение по уголовное делу в отношении бывшего директора ООО Управляющая компания «Ритм-Борзя». По версии следствия, директор УК «Ритм-Борзя» в период с 1 января по 31 октября 2023 года, желая избежать материальных затрат для организации, не выплачивал заработную плату и иные установленные законом выплаты работникам компании, а использовал их для расчетов с поставщиками, а также на иную хозяйственную деятельность общества.
Заместитель прокурора Забайкальского края Алексей Радченко утвердил обвинительное заключение по уголовное делу в отношении бывшего директора общества с ограниченной ответственностью Управляющая компания «Ритм-Борзя». Он обвиняется по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев и частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной и иной личной заинтересованности руководителем организации). По версии следствия, директор УК «Ритм-Борзя» в период с 1 января по 31 октября 2023 года, желая избежать материальных затрат для организации, не выплачивал заработную плату и иные установленные законом выплаты работникам компании, а использовал их для расчетов с поставщиками, а также на иную хозяйственную деятельность общества. В результате 26 работникам причинен ущерб в сумме более 720 тысяч рублей. После вручения копии обвинительного заключения прокуратура направит уголовное дело для рассмотрения по существу в Борзинский городской суд Забайкальского края.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.06.2025 10:32
Свыше 17,7 тысяч вакансий насчитывается в Ульяновской области -
17.06.2025 09:35
Нижегородский кадровый центр планирует этим летом трудоустроить более 6,5 тысячи подростков -
17.06.2025 08:20
Предлагается заменить длинные праздники в январе и мае на трехдневные рабочие недели -
17.06.2025 00:00
Подведены итоги конкурса “На лучшую постановку информационной работы среди профсоюзных организаций ФПКК” -
16.06.2025 20:18
Средние зарплаты работников в Югре выросли -
16.06.2025 17:45
Новые вакансии трудоустройства предлагают в Иркутской области -
16.06.2025 17:14
Библиотекарей Ярославля ждут сокращения -
16.06.2025 16:46
Новые правила расчета заработной платы для выходного пособия -
16.06.2025 16:29
Названы высокооплачиваемые рабочие профессии в Саратовской области -
16.06.2025 16:21
Конкуренция за рабочие места выросла в Калининградской области
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.