Профсоюз здравоохранения не поддержал идеи дистанционной работы врачей
Автор: Макаренков Максим
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
С инициативой разрешить дистанционно консультировать пациентов врачам, находящимся вне медучреждений, обратилась к министру здравоохранения Михаилу Мурашко Национальная ассоциация управленцев сферы здравоохранения. «Управленцы здравоохранения» ссылаются в своём письме на решения экспертного совета по вопросам современного управления и цифровизации в сфере здравоохранения при комитете Госдумы по охране здоровья
С инициативой разрешить дистанционно консультировать пациентов врачам, находящимся вне медучреждений, обратилась к министру здравоохранения Михаилу Мурашко Национальная ассоциация управленцев сферы здравоохранения. «Управленцы здравоохранения» ссылаются в своём письме на решения экспертного совета по вопросам современного управления и цифровизации в сфере здравоохранения при комитете Госдумы по охране здоровья, сообщает «Коммерсант». По мнению авторов инициативы, возможность консультаций, во время которых вне клиники находится не только пациент, но и врач, позволит привлечь к работе, например, специалистов, находящихся в декрете или получивших инвалидность, не связанную с нарушением когнитивных функций. Предложение возникло на фоне дефицита кадров в области здравоохранения. По данным Минздрава, сейчас дефицит составляет порядка 29 тыс. врачей и 63 тыс. медработников среднего звена. Комментируя газете «Солидарность» такое предложение, заместитель председателя профсоюза работников здравоохранения РФ Михаил Андрочников отметил: «Нельзя сказать, чтобы предложение было принципиально новаторским. В России уже существует телемедицина, она постепенно развивается, имеет свою область применения». — Однако, в связи с этим предложением возникает сразу ряд серьезных вопросов, — подчеркнул Андрочников. — Во-первых, у нас как профсоюза сразу возникает вопрос: каким образом будут оформлены отношения этого «приглашенного консультанта» и лечебного учреждения? Будет это трудовые отношения или договор гражданско-правового характера? Как будет защищён специалист и юридически, и с позиций трудового законодательства? Ведь по действующему законодательству, ответственность в случае врачебной ошибки несет юридическое лицо, лечебное учреждение, которое привлекло специалиста. Уже затем, по цепочке, оно может переложить часть ответственности на врача. Как будет проработан этот момент? Как будет определена область применения таких консультаций? Например, если обращается за консультацией хронический больной, история болезни которого хорошо известна и задокументирована, и требуется просто корректирующая консультация, это одно дело. И совершенно иное – «острый» случай, требующий постановки диагноза или даже немедленного вмешательства. Могу сказать, что в Московской скорой помощи одно время действовал консультационный отдел, его работа снимала около 10% обращений в день. Но после ряда юридических тяжб он практически перестал функционировать. — Так что я думаю, даже если инициатива получит своё развитие, главные врачи будут очень осторожно привлекать сторонних специалистов, — считает Андрочников. — Только тех, кого они хорошо знают и в которых уверены. Думаю, много опасений будет и со стороны пациентов. И не только в отношении качества консультаций. Разговор же будет записан. Как эти данные будут храниться? Кто к ним может получить доступ? Кто несет ответственность за сохранность? Словом, вопросов очень много. Прежде всего, необходимо будет очень точно указать область применения таких консультаций, расписать всю процедуру оказания консультаций и создать юридическое обоснование работы. Включая трудовые отношения. Кроме того, подчеркнул Андрочников, «есть еще один принципиально важный момент. Чтобы такое консультирование было эффективным, нужна единая стандартизированная цифровая история болезни, карта пациента. Причем у врача, который производит консультацию, должен быть к ней защищённый доступ. На сегодня в нашей стране такой единой цифровой карты нет».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.04.2025 12:00
Дефицит водителей скорой помощи зафиксирован в Ялте -
18.04.2025 11:54
Состоялся XIII Пленум Курской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ -
18.04.2025 11:18
Региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства стартовал в Новосибирске -
18.04.2025 11:14
Компании Хабаровского края на ярмарке трудоустройства представили 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 09:04
Региональный этап ярмарки трудоустройства "Работа России" стартовал в Иркутской области -
18.04.2025 07:53
Иск о банкротстве «Курганского литейного завода» направлен в Арбитражный суд -
18.04.2025 05:14
На ярмарке трудоустройства в Приморском крае предлагается 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 03:14
Профсоюзы Приморья оценивают проекты территориальных общественных самоуправлений -
18.04.2025 01:00
Стройкомпания «СПС-К» на Камчатке выплатила долги по зарплате работникам -
18.04.2025 00:00
Подписан новый коллективный договор в Енисейском речном пароходстве
В стране и за рубежом >>
-
17.04.2025 14:12
Минтруд РФ предложил закрепить в ТК дополнительные признаки трудовых отношений -
14.04.2025 14:47
18 апреля - региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
17.04.2025 15:37
Разработать четкие правила платформенной занятости призвал глава Всеобщей конфедерации профсоюзов -
15.04.2025 16:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
17.04.2025 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов провел серию встреч в ДФО -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
09.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
16.04.2025 00:46
Минздрав РФ утвердил порядок возложения обязанностей на средний медперсонал -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда -
10.04.2025 09:07
Общенациональная забастовка профсоюзов проходит в Греции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.