Количество вакансий медиков вдвое превышает предложение на Камчатке
Источник: kamchatinfo.com
Территория: Камчатский край (Камчатка)
На Камчатке количество вакансий медиков вдвое превышает предложение
На Камчатке в июле этого года значение hh.индекса для сферы медицины и фармацевтики составил 0.5 – это значит, что количество специалистов меньше количества вакансий в два раза, передает агентство «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» со ссылкой на исследование сервиса HeadHunter (hh.ru). «Таким образом, у компаний фактически нет выбора при поиске персонала, а сроки закрытия вакансий непредсказуемо увеличиваются», - говорится в сообщении hh.ru. Специалисты сервиса проанализировали динамику отношения количества резюме к количеству вакансий на рынке труда Камчатского края. «Значение hh.индекса в июне 2024 года в Камчатском крае демонстрирует не такой критический, но всё же дефицит соискателей – показатель равен 3.1. Этот параметр вырос относительно своего значения в июне 2023 и фиксирует стремление регионального рынка труда к оздоровлению, однако в некоторых областях деятельности ситуацию по-прежнему можно назвать критической», - отмечается в сообщении. Крайне напряжённая ситуация в регионе также складывается с профессионалами в областях «Страхование» (1.2), «Розничная торговля» (1.3), «Добыча сырья» (1.4) и «Сельское хозяйство» (1.6). На противоположном полюсе – сфера искусства, развлечений и массмедиа, где hh.индекс составляет 26.2 – найти работу специалисту этой области деятельности будет сложно. Нормой для рынка труда считается соотношение в 4-8 резюме на вакансию – тогда у работодателей есть достаточный выбор среди кандидатов, а соискатели не испытывают сложностей при поиске новой работы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.02.2026 15:11
Предлагаемая зарплата превысила ожидаемую в Ростовской области -
18.02.2026 14:45
Уголовное дело о невыплате зарплаты работникам ООО «РА-М-ХА» направлено в суд -
18.02.2026 14:45
Работникам Лесопромышленного комбината «Самза» выплачены долги по зарплате -
18.02.2026 11:48
Председатель Совета Федерации В.Матвиенко призвала поддерживать самозанятых -
18.02.2026 11:47
Подведены итоги выплаты долгов по зарплате работникам в ЯНАО -
18.02.2026 11:23
Опубликован топ наиболее высокооплачиваемых вакансий в Саратове -
18.02.2026 10:12
Неравенство в оплате труда в разных секторах экономики сохраняется в странах СНГ -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
18.02.2026 07:30
Работники “Специализированного дорожного управления” МО “Воркута” не получили зарплату -
18.02.2026 07:05
Состоялось заседание Совета Правовой инспекции труда Московской Федерации профсоюзов
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
