Минтруд Пермского края определил победителей конкурса "Российская организация высокой социальной ответственности"
Автор: Максим Анфалов
Источник: ura.news
Территория: Пермский край
В Пермском крае определены четыре предприятия, которые лучше остальных заботятся о своих сотрудниках и рабочих. Они признаны победителями регионального этапа всероссийского конкурса на лучшую организацию «высокой социальной ответственности». Итоги подвела трехсторонняя комиссия министерства труда и социального развития Прикамья.
На пермских предприятиях сократился травматизм и улучшились условия труда. В Пермском крае определены четыре предприятия, которые лучше остальных заботятся о своих сотрудниках и рабочих. Они признаны победителями регионального этапа всероссийского конкурса на лучшую организацию «высокой социальной ответственности». Итоги подвела трехсторонняя комиссия министерства труда и социального развития Прикамья. «Утвердить итоги регионального этапа всероссийского конкурса „Российская организация высокой социальной ответственности за 2023 год“», — сказано на сайте минтруда и соцразвития края. Так, АО «Соликамский завод „Урал“ признано лучшим в номинации „За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы“. ООО „ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез“ отметили за сокращение заболеваемости и травматизма на производстве. ООО „ЛУКОЙЛ-Пермь“ победило сразу в нескольких номинациях. В числе прочего общество признано лучшим за создание условий труда работникам „с семейными обязанностями“ и поддержку работников — многодетных родителей. АО „Сибур-Химром“ отмечено в номинации „За формирование здорового образа жизни“.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.12.2024 14:22
Профсоюз работников связи предложил увеличить тариф на доставку пенсий -
26.12.2024 11:25
Тамбовстат представил данные о долгах по зарплатам в регионе -
26.12.2024 11:12
Дагестанский союз организаций профсоюзов подвел итоги года -
26.12.2024 11:11
При содействии профсоюза восстановлены трудовые права медработников рентгеновского отделения больницы в Асбесте -
26.12.2024 08:39
Руководство ООО "Нижегородавтодор" оштрафовано за невыплату зарплат работникам -
26.12.2024 00:00
Уволено более ста горняков с шахты "Инская" в Кемеровской области -
25.12.2024 22:37
На Ямале увеличили доплаты работодателям за трудоустройство граждан с ограниченными возможностями -
25.12.2024 18:38
Нехватка рабочих кадров объясняется льготным налоговым режимом для самозанятых -
25.12.2024 14:15
На снижение напряженности на рынке труда Башкортостана выделены дополнительные средства -
25.12.2024 12:26
Подписан новый коллективный договор в ПАО «КАМАЗ»
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.