В Ноябрьске выявлены нарушения трудового законодательства в ООО «Полисорб»
Источник: ura.news
Территория: ЯНАО
Населенные пункт(ы): Ноябрьск
В Ноябрьске (ЯНАО) окружная прокуратура провела проверку компании ООО «Полисорб», которую вахтовики подозревали в выплатах «черной» зарплаты. Данные факты не нашли подтверждения, но иные нарушения трудового законодательства все же были выявлены
В Ноябрьске (ЯНАО) окружная прокуратура провела проверку компании ООО «Полисорб», которую вахтовики подозревали в выплатах «черной» зарплаты. Данные факты не нашли подтверждения, но иные нарушения трудового законодательства все же были выявлены, сообщает пресс-служба надзорного ведомства. «Доводы статьи нашли частичное подтверждение, поскольку удержания из заработной платы работников ООО „Полисорб“ производятся на основании исполнительных документов. Вместе с тем, содержание трудовых договоров не соответствует требованиям трудового кодекса, в частности, не указаны полные условия оплаты труда», — сообщает пресс-служба прокуратуры на официальном сайте. Кроме этого, работников не извещают о наступлении отпуска не позднее, чем за две недели, а отпускные поступают на карточки рабочих позже, чем за три дня до фактической даты начала отпуска. При этом, денежная компенсация за несвоевременное начисление не выплачивается. Прокуратура 23 июля внесла представление руководству компании об устранении данных нарушений. В отношении юрлица и директора предприятия решается вопрос о возбуждении административных дел. Ранее URA.RU рассказало, что вахтовики пожаловались на ООО «Полисорб». Они сообщили, что компания выплачивает зарплату меньше обещанной и удерживает суммы из зарплат на ремонт техники.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.12.2024 14:22
Профсоюз работников связи предложил увеличить тариф на доставку пенсий -
26.12.2024 11:25
Тамбовстат представил данные о долгах по зарплатам в регионе -
26.12.2024 11:12
Дагестанский союз организаций профсоюзов подвел итоги года -
26.12.2024 11:11
При содействии профсоюза восстановлены трудовые права медработников рентгеновского отделения больницы в Асбесте -
26.12.2024 08:39
Руководство ООО "Нижегородавтодор" оштрафовано за невыплату зарплат работникам -
26.12.2024 00:00
Уволено более ста горняков с шахты "Инская" в Кемеровской области -
25.12.2024 22:37
На Ямале увеличили доплаты работодателям за трудоустройство граждан с ограниченными возможностями -
25.12.2024 18:38
Нехватка рабочих кадров объясняется льготным налоговым режимом для самозанятых -
25.12.2024 14:15
На снижение напряженности на рынке труда Башкортостана выделены дополнительные средства -
25.12.2024 12:26
Подписан новый коллективный договор в ПАО «КАМАЗ»
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.