
В Липецкой области запустят пилотный проект по трудоустройству студентов
Источник: abireg.ru
Территория: Липецкая область
Липецкая область при поддержке Минтруда РФ запустит пилотный проект по трудоустройству студентов. Инициатива была озвучена во время визита в регион министра труда и социальной защиты РФ Антона Котякова.
Липецкая область при поддержке Минтруда РФ запустит пилотный проект по трудоустройству студентов. Инициатива была озвучена во время визита в регион министра труда и социальной защиты РФ Антона Котякова. Министр посетил единственный в стране Центр молодежной карьеры, где работают с людьми от 14 до 35 лет. Здесь можно получить карьерное консультирование, профориентационную диагностику, индивидуальный план развития карьеры, помощь в создании резюме, психологическую поддержку, принять участие в тренингах, встретиться с талантологом, психологом, работодателями. Помогают молодежи и в трудоустройстве с помощью цифровой платформы «Патронаж». Через чат-бот предлагают вакансии, помогают составить резюме и подготовиться к собеседованию. Подключено около 9 тыс. выпускников вузов и ссузов, 2,3 тыс. из них трудоустроено по специальности. Проект планируют расширить. «Видим, что растет запрос на квалифицированные кадры от промышленных предприятий. Поэтому особое внимание – молодым ребятам. Договорились с губернатором, что в центре молодежной карьеры отработаем практику сопровождения студентов – начиная с первого курса и до окончания обучения. За это время молодые люди смогут собрать крепкое портфолио, понять, где смогут работать после выпуска, и выстроить открытый диалог с будущим работодателем», – сказал Антон Котяков. Также Антон Котяков и Игорь Артамонов побывали во флагманском МФЦ Липецкой области на площади Победы. Благодаря объединению «Моих документов» и кадрового центра местные жители могут в одном месте получить более 400 услуг и параллельно ознакомиться с перспективными предложениями рынка труда. С начала года флагманский офис МФЦ обработал 400 тыс. обращений. Уровень удовлетворенности граждан качеством услуг составил 99%. «Работа с кадрами у нас комплексная – помогаем и соискателям, и работодателям. 26 персональных менеджеров закреплены за 900 предприятиями», – отметил губернатор Липецкой области Игорь Артамонов. Кроме того, делегация посетила первый региональный фестиваль «Липецкое долголетие» в Быхановом саду Липецка. Праздник объединил более 350 участников из разных районов области. Проект, нацеленный на создание условий для долгой активной жизни, стартовал в мае 2021 года под личным патронажем Игоря Артамонова. С тех пор число участников выросло до 27 тыс. человек. Завершающим пунктом программы стал центр реабилитации инвалидов и пожилых людей «Сосновый бор». Здание было обновлено в рамках нацпроекта «Демография». Здесь проживают и пожилые люди, которые не могут обойтись без посторонней помощи. Проходят реабилитацию ветераны СВО. Обновленный корпус работает почти год. В каждой комнате система «умный дом» – включает и выключает бытовую технику и свет, вызывает медработника. Антон Котяков и Игорь Артамонов пообщались с коллективом и проживающими там людьми, в том числе с ветераном специальной военной операции Дмитрием. Липецкие реабилитологи буквально поставили его на ноги. После окончания лечения мужчина планирует устроиться на новую работу. Губернатор пообещал помочь ему с переобучением и трудоустройством. «Корпус в «Сосновом бору» не единственный новый в регионе. Сейчас строим отделение в Введенском геронтологическом центре, в конце года собираемся приступить к возведению еще одного жилого корпуса в Елецком доме-интернате. Обсудили с министром участие нашего региона в новом нацпроекте «Семья». Будем готовить несколько заявок», – рассказал глава региона.Подписывайтесь на Абирег в Дзен и Telegram
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.08.2025 14:34
Работники Blizzard в США объявили о создании профсоюза -
15.08.2025 14:19
Департамент по труду Свердловской области: в режиме неполной занятости работают 2,5 тыс. человек -
15.08.2025 12:53
Профсоюз здравоохранения оценил условия труда в Никольской районной больнице -
15.08.2025 10:51
Отраслевой профсоюз в Башкирии отстоял право медсестер на специальные соцвыплаты -
15.08.2025 09:39
Государственная Дума РФ рассматривает возможность запрета на работу курьерами гражданам с судимостью -
15.08.2025 03:54
В молодежном форуме «Байкал» участвует Кадровый центр Иркутской области -
15.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников маркетплейсов в Алтайском крае -
14.08.2025 15:56
Отраслевой профсоюз в Сахалинской области оценил условия труда в Невельской больнице -
14.08.2025 15:33
Минобразования Свердловской области сообщило о нехватке учителей -
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.