Безработица среди молодежи Китая растет
Автор: Юлия Рыженкова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Китай
В июле уровень безработицы среди молодежи в Китае подскочил до 17,1%, достигнув наивысшего показателя в этом году. Ранее президент Си Цзиньпин заявил, что борьбе с безработицей среди молодежи должен быть присвоен высший приоритет. Среди причин скачка безработицы эксперты называют выпуск из вузов в июне почти 12 млн студентов, что ухудшило и так не радужную ситуацию на рынке труда среди молодежи.
В июле уровень безработицы среди молодежи в Китае подскочил до 17,1%, достигнув наивысшего показателя в этом году. Об этом пишет Bloomberg. Ранее президент Си Цзиньпин заявил, что борьбе с безработицей среди молодежи должен быть присвоен высший приоритет. Среди причин скачка безработицы эксперты называют выпуск из вузов в июне почти 12 млн студентов, что ухудшило и так не радужную ситуацию на рынке труда среди молодежи. Согласно данным Международной организации труда, в 2023 году в мире 13,3% молодых людей не имели работы. При этом в половине европейских стран молодежная безработица немного снизилась. Частично сокращение было связано с нехваткой рабочей силы, наблюдавшейся в ряде стран в период с 2020 по 2023 год, что привело к увеличению занятости среди молодежи. Крупнейшее снижение уровня безработицы среди молодежи за последние несколько лет произошло в Южной Европе: на 8% в Греции, на 2,1% на Кипре, на 1,8% в Испании, на 1,2% в Италии и на 0,8% в Португалии. Однако в другой половине европейских стран был зафиксирован рост безработицы. Наибольший рост произошел в Чехии (6,3%) и Швеции (5,1%). В настоящее время Швеция занимает второе место по уровню безработицы среди молодежи в Европе.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.06.2025 16:00
Работники "Смоленскавтодора" записали обращение к Президенту РФ о нарушении трудовых прав -
11.06.2025 12:47
Перечень дефицитных профессий в ЯНАО сократился -
11.06.2025 10:15
Нижневартовский центр занятости населения трудоустраивает подростков -
11.06.2025 09:37
Названы сферы труда с дефицитом кадров в Саратовской области -
11.06.2025 09:05
Google предложила компенсацию работникам ряда подразделений -
11.06.2025 08:40
Опрос работодателей о перспективной потребности в кадрах пройдет в Карелии -
11.06.2025 07:04
Снизился список дефицитных специалистов в Свердловской области -
11.06.2025 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на 113-й сессии Международной конференции труда -
10.06.2025 20:00
Бесплатное обучение новой профессии реализуется в рамках нацпроекта «Кадры» в Орловской области -
10.06.2025 19:21
Минздрав Свердловской области планирует перевести скорую помощь на аутсорс
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.