
В Саратовской области предлагаются вакансии для граждан с ограниченными возможностями
Источник: news.sarbc.ru
Территория: Саратовская область
Работодатели Саратовской области стали чаще предлагать работу соискателям с инвалидностью
Работодатели Саратовской области стали чаще предлагать работу соискателям с инвалидностью. По данным портала hh.ru, по сравнению с прошлым годом число таких предложений на региональном рынке труда выросло на 9% (по России - на 45%). С января по август этого года было размещено почти 3 тыс. вакансий, доступных соискателям с инвалидностью по условиям и требованиям, которые готовы обеспечить компании. По доле инклюзивных вакансий - 6% - Саратовская область находится на шестом месте в ПФО. Для сравнения: в Самарской области - 21%, в Марий Эл - 1%. Проще всего устроиться на работу саратовскому соискателю с инвалидностью в качестве оператора call-центра - каждое пятое рабочее место в регионе, прирост за год составил 16%. Далее - курьер, менеджер по продажам, водитель, продавец и кассир. По сравнению с прошлым годом стали более инклюзивными, выросли по количеству доступных мест и как следствие попали в рейтинг самых доступных для инвалидов, профессия кладовщика, разнорабочего, повара. По доступности наиболее открытыми оказалась сфера продаж - 51% предлагаемых инвалидам рабочих мест; наименее - спорт и красота. Топ-3 высокооплачиваемых вакансий для людей с инвалидностью в Саратовской области на "хэдхантаре" - электрогазосварщик (320 тыс. руб.), водитель в магазин категории B (до 237 тыс.), HR-директор (до 200 тыс.).
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.06.2025 16:00
Работники "Смоленскавтодора" записали обращение к Президенту РФ о нарушении трудовых прав -
11.06.2025 12:47
Перечень дефицитных профессий в ЯНАО сократился -
11.06.2025 10:15
Нижневартовский центр занятости населения трудоустраивает подростков -
11.06.2025 09:37
Названы сферы труда с дефицитом кадров в Саратовской области -
11.06.2025 09:05
Google предложила компенсацию работникам ряда подразделений -
11.06.2025 08:40
Опрос работодателей о перспективной потребности в кадрах пройдет в Карелии -
11.06.2025 07:04
Снизился список дефицитных специалистов в Свердловской области -
11.06.2025 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на 113-й сессии Международной конференции труда -
10.06.2025 20:00
Бесплатное обучение новой профессии реализуется в рамках нацпроекта «Кадры» в Орловской области -
10.06.2025 19:21
Минздрав Свердловской области планирует перевести скорую помощь на аутсорс
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.