
В исполкоме Казани заявили о нехватке рабочих для уборки улиц
Автор: Александра Давыдова
Источник: www.tatar-inform.ru
Территория: Республика Татарстан (Татарстан)
На предприятиях Казани на сегодняшний день трудоустроены 404 водителя-механизатора и 622 дорожных рабочих. Этого количества специалистов не хватит для уборки улиц Казани в зимний период, сообщил на деловом понедельнике замруководителя исполкома Игорь Куляжев.
В городских предприятиях на сегодняшний день трудоустроены 404 водителя-механизатора и 622 дорожных рабочих. Этого количества специалистов не хватит для уборки улиц Казани в зимний период, сообщил на деловом понедельнике замруководителя исполкома Игорь Куляжев. «Ввиду дефицита кадров, МУПами проводится работа по привлечению новых сотрудников. К этому моменту дополнительно привлечен еще 91 водитель, 55 дорожных рабочих, которые перешли из дорожно-строительных предприятий и организаций», - уточнил он. Сейчас рабочих ищут в социальных сетях, также объезжают прилегающие сельские районы для приглашения жителей на работу. Однако для функционирования всей необходимой техники в две смены не хватает еще 291 человека. «Отмечу, что на сегодня средняя заработная плата дорожных рабочих составляет 57 тысяч рублей, водителей – 80 тысяч рублей. С учетом этого исполнительным комитетом прорабатывается возможность увеличения оплаты труда сотрудников», - добавил замруководителя исполкома. Новый контракт на 2025 год с сотрудниками планируют заключать уже по повышенным тарифам. В исполкоме надеются, что это поможет преодолеть кадровый дефицит и привлечь на работу больше квалифицированных специалистов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области -
14.08.2025 11:51
Профсоюз проверил соблюдение трудового законодательства в Поныровской районной больнице -
14.08.2025 11:45
Выросла средняя предлагаемая зарплата в Челябинской области -
14.08.2025 09:20
Названы профессиональные отрасли с нехваткой кадров в Башкортостане -
14.08.2025 08:20
Изменения к отраслевому соглашению в сфере здравоохранения приняты в Башкортостане -
14.08.2025 06:43
О получении пособий женщинами с детьми при ликвидации компаний в Иркутской области -
14.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников АО «Антипинское» в Алтайском крае -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
13.08.2025 19:45
Обновленный Кадровый центр «Работа России» открылся в Татарстане -
13.08.2025 19:40
Итоги регионального этапа Всероссийского конкурса в сфере занятости подвели в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.