В Государственной Думе рассмотрят дополнительную защиту прав работников с ограниченными возможностями
Автор: Виктория Карташева
Источник: www.pnp.ru
Территория: Москва
Для индивидуальных предпринимателей могут ввести штрафы до 50 тысяч рублей за отказ в приеме на работу инвалида. Комитет Госдумы по госстроительству и законодательству поддержал такую поправку ко второму чтению законопроекта об ужесточении санкций за отказ в приеме на работу таких граждан, решение опубликовано в электронной базе палаты.
Для индивидуальных предпринимателей могут ввести штрафы до 50 тысяч рублей за отказ в приеме на работу инвалида. Комитет Госдумы по госстроительству и законодательству поддержал такую поправку ко второму чтению законопроекта об ужесточении санкций за отказ в приеме на работу таких граждан, решение опубликовано в электронной базе палаты. Законопроект был внесен в Госдуму в январе этого года и принят в первом чтении в мае. В изначальной версии документа предлагалось установить штраф для должностных лиц в размере от 20 до 30 тысяч рублей, для юрлиц — от 50 до 100 тысяч рублей. Поправками предлагается уточнить, что в первой части статьи речь будет идти о неисполнении работодателем обязанности по выполнению квоты для приема на работу инвалидов, за исключением случаев освобождения работодателя от выполнения установленной квоты, либо отказе работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты. Помимо этого, предлагается ввести за подобное нарушение штраф для индивидуальных предпринимателей в размере от 30 до 50 тысяч рублей. В Комитете Госдумы по госстроительству и законодательству рекомендовали принять соответствующий законопроект во втором и третьем чтениях.«Направить настоящее решение, текст законопроекта и материалы к нему в Совет Государственной Думы для включения в порядок работы Государственной Думы для рассмотрения во втором чтении на 29 октября 2024 года», — следует из решения. Как писала «Парламентская газета», глава Минтруда Антон Котяков ранее заявлял, что порядка 12 тысяч рабочих мест для людей с инвалидностью планируется адаптировать к 2027 году.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области -
14.08.2025 11:51
Профсоюз проверил соблюдение трудового законодательства в Поныровской районной больнице -
14.08.2025 11:45
Выросла средняя предлагаемая зарплата в Челябинской области -
14.08.2025 09:20
Названы профессиональные отрасли с нехваткой кадров в Башкортостане -
14.08.2025 08:20
Изменения к отраслевому соглашению в сфере здравоохранения приняты в Башкортостане -
14.08.2025 06:43
О получении пособий женщинами с детьми при ликвидации компаний в Иркутской области -
14.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников АО «Антипинское» в Алтайском крае -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
13.08.2025 19:45
Обновленный Кадровый центр «Работа России» открылся в Татарстане -
13.08.2025 19:40
Итоги регионального этапа Всероссийского конкурса в сфере занятости подвели в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.