На свердловских предприятиях снижается дефицит рабочих кадров

Автор:

Источник: urbc.ru

Территория: Свердловская область

Официальная потребность компаний Среднего Урала в специалистах рабочих профессий за год снизилась на 21,5%. Об этом говорится в отчете департамента по труду и занятости Свердловской области.

Официальная потребность компаний Среднего Урала в специалистах рабочих профессий за год снизилась на 21,5%. Об этом говорится в отчете департамента по труду и занятости Свердловской области. Так, согласно данным ведомства, на 1 декабря 2024 года заявленная работодателями потребность в работниках для замещения свободных вакантных должностей составила 48 839 вакансий против 62 716 вакансий годом ранее (минус 22,1%). При этом в сегменте рабочих профессий показатель снизился с 37 606 до 29 504 единиц (минус 21,5%). Добавим, что средняя заработная плата вакансий, заявленных в органы службы занятости населения, в январе-ноябре 2024 года составила 43,2 тыс. руб. При этом, согласно исследованию онлайн-платформы рекрутинга hh.ru, средняя предлагаемая зарплата в Свердловской области по итогам ноября 2024 года выросла до 70 тыс. рублей.