Более 25 тысяч граждан трудоустроены службой занятости Нижегородской области
Источник: www.niann.ru
Территория: Нижегородская область
В 2024 году в Нижегородскую службу занятости за помощью в поиске сотрудников обратилось более 21 тысячи работодателей, сообщает пресс-служба правительства региона.
В 2024 году в Нижегородскую службу занятости за помощью в поиске сотрудников обратилось более 21 тысячи работодателей, сообщает пресс-служба правительства региона. По словам заместителя губернатора Нижегородской области Егора Полякова, это в два раза больше, чем в 2023 году. Тогда за помощью обратились 11 тысяч работодателей. "Увеличение числа обращений работодателей свидетельствует о высоком спросе на кадры в нашем регионе. При содействии службы занятости населения за прошлый год трудоустроено более 25 тысяч человек", - сказал Егор Поляков. Директор Нижегородского кадрового центра "Работа России" Людмила Егорова отметила, что предприятиям реального сектора особенно нужны специалисты инженерных специальностей и представители рабочих профессий. Больше всего в сотрудниках нуждаются предприятия по производству одежды и спецодежды, организации, которые предоставляют услуги по переводке граждан, а также сельскохозяйственные предприятия. Самые востребованные профессии в настоящее время – водители автомобилей и автобусов, грузчики, инженеры, бухгалтеры, администраторы и воспитатели. Подготовка необходимых экономике специалистов становится задачей нового нацпроекта "Кадры", сформированный по поручению президента России Владимира Путина. Разместить свои вакансии можно через единую цифровую платформу "Работа России". Ранее сообщалось, что дворник стал самой дефицитной профессией в Нижегородской области в 2024 году.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
13.01.2025 02:21
Государственная Дума РФ допустила переход на четырехдневную рабочую неделю -
12.01.2025 14:41
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников в регионе -
12.01.2025 12:42
Работникам «Комплексстрой» в Татарстане не выплачивали зарплату -
12.01.2025 12:33
Росстат представил данные о размере зарплат работающих мужчин и женщин -
11.01.2025 11:41
Названы перспективные профессии на рынке труда Башкортостана -
10.01.2025 14:57
Более 25 тысяч граждан трудоустроены службой занятости Нижегородской области -
10.01.2025 14:38
С января зарплаты бюджетников в Карелии выросли -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области - 0,24%
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.