Центр занятости Татарстана назвал средний период трудоустройства граждан с ограниченными возможностями
Автор: Наталья Рыбакова
Источник: www.tatar-inform.ru
Территория: Республика Татарстан (Татарстан)
Около 1,3 тыс. людей с инвалидностью обратились за помощью в трудоустройстве в прошлом году в Центр занятости населения Татарстана. Из них почти 70% нашли работу, сообщили СМИ в пресс-службе организации.
Около 1,3 тыс. людей с инвалидностью обратились за помощью в трудоустройстве в прошлом году в Центр занятости населения Татарстана. Из них почти 70% нашли работу, сообщили «Татар-информу» в пресс-службе организации. «Большинство обратившихся людей – представители возрастной группы от 30 до 55 лет. 21% обратившихся — люди в возрасте 55 лет и старше, 13% — молодежь до 30 лет», – рассказали в пресс-службе. Среди трудоустроенных больше мужчин (58%), чем женщин (42%). Из 906 трудоустроенных граждан с инвалидностью 62% имеют среднее профессиональное или высшее образование. «Это говорит о том, что наличие образования может быть важным фактором, способствующим успешному трудоустройству», – заметили в ЦЗН Татарстана. Средний период трудоустройства людей с инвалидностью составляет 3,5 месяца. Еще 33% трудоустроенных нашли работу в течение одного месяца со дня обращения, 37% — до четырех месяцев. В прошлом году работа проводилась в рамках федерального проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография». С 2025 года в России стартовали новые национальные проекты, которые касаются практически всех сфер. В этом году в Татарстане будут реализованы 12 из них: «Семья», «Молодежь и дети», «Продолжительная и активная жизнь», «Инфраструктура для жизни», «Экологическое благополучие», «Кадры», «Эффективная и конкурентная экономика», «Технологическое обеспечение продовольственной безопасности», «Туризм и гостеприимство», «Международная кооперация и экспорт», «Экономика данных и цифровая трансформация государства» и «Беспилотные авиационные системы». На мероприятия будет направлено 59 млрд рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.02.2025 14:00
В пермском ООО «Транспортно-строительная компания» выплатили долги по зарплатам -
20.02.2025 13:08
Профсоюз добился улучшения условий труда для медработников санавиации в Красноярском крае -
20.02.2025 11:55
Социальный фонд России сообщил о росте числа работающих пенсионеров -
20.02.2025 11:00
Забастовка работников торговли в Финляндии за повышение зарплат -
20.02.2025 09:03
Соблюдение законодательства в сфере оплаты труда обсудили в правительстве Тульской области -
20.02.2025 09:00
Выплачены долги по зарплатам работникам ООО «Мегамакс» в Нижнем Новгороде -
20.02.2025 08:57
IX Международный форум труда в Санкт-Петербурге пройдет в апреле -
20.02.2025 00:46
Государственная Дума РФ обсудила разрабатываемую Стратегию развития образования -
20.02.2025 00:46
Бесплатное обучение рабочим профессиям планируют включить в Стратегию развития образования -
19.02.2025 18:48
Создана межведомственная комиссия по профориентации граждан в Татарстане
В стране и за рубежом >>
-
18.02.2025 19:01
На заседании Государственной Думы РФ обсудили национальный проект "Кадры" -
18.02.2025 00:00
Забастовка работников торговли началась в Финляндии с требованием увеличения зарплат -
18.02.2025 12:48
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова: к 2030 году нужно заместить более 10 млн работников -
19.02.2025 08:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов обсудило взаимодействие с соцпартнерами -
16.02.2025 12:01
Работники Amazon в США отказались вступать в профсоюз -
19.02.2025 07:40
Для борьбы с нелегальной занятостью в каждом регионе создадут межведомственные комиссии -
13.02.2025 14:50
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова обратилась к участникам форума «Кадры» -
11.02.2025 16:43
Индустриальный профсоюз Финляндии проводит пятидневную забастовку за повышение зарплат -
13.02.2025 09:59
Commerzbank Германии объявил о планах сократить тысячи рабочих мест -
13.02.2025 17:02
Американская нефтяная компания Chevron сократит порядка 8 тыс. работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.