Согласительная комиссия АВТОВАЗа утвердила итоги выполнения коллективного договора за год
Автор: Чайкун Татьяна
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
Согласительная комиссия АВТОВАЗа утвердила на своем заседании 14 февраля итоги выполнения коллективного договора завода за 2024 год.
Согласительная комиссия АВТОВАЗа утвердила на своем заседании 14 февраля итоги выполнения коллективного договора завода за 2024 год. Так, коллективный договор за 12 месяцев 2024 года в основном выполнен. Выполнялись мероприятия и обязательства, установленные этим документом. В полном объеме и своевременно осуществлялось финансирование социальных льгот и гарантий. Продолжалась реализация «Программы улучшений условий труда». Более подробная информация о выполнении колдоговора АВТОВАЗа в прошлом году будет доведена до работников на конференциях в подразделениях завода, проведение которых началось с 20 февраля. Также на заседании согласительной комиссии были внесены изменения в коллективный договор в раздел 4 «Соглашение о социальных льготах и гарантиях для работников АО «АВТОВАЗ». Его пункт 1.7 изложен в следующей редакции: «Продолжить реализацию автомобилей работникам общества, неработающим пенсионерам – бывшим работникам АО «АВТОВАЗ», по льготной программе согласно действующим в АО «АВТОВАЗ» нормативным документам». Это изменение позволяет включить в льготную программу и другие модели автомобилей, производимые Группой АВТОВАЗ. На том же заседании согласительная комиссия рекомендовала руководству и профсоюзным комитетам обществ Группы АВТОВАЗ рассмотреть вопрос о компенсации суммы затрат работников в оплате комплексного обеда или ужина. Такое решение, по итогам обсуждения с активом профсоюзного комитета, принято президентом АО «АВТОВАЗ» Максимом Соколовым и начинает действовать с 1 марта 2025 года. Всем вазовцам, работающим в первую и вторую смены (вне зависимости от того, питаются они в столовых или нет), дополнительно в заработную плату отдельным кодом будет начисляться 34,58 рубля за каждый отработанный день.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.02.2025 10:54
Вахтовикам ООО «Ямалнефтегазстрой» выплатили долги по зарплатам -
24.02.2025 10:48
Общественный совет при Минздраве Карелии обсудил проблему дефицита медработников -
24.02.2025 09:14
Резидентами ТОР в Башкирии за год создано 1,5 тыс. рабочих мест -
24.02.2025 08:38
Средняя зарплата работников в Пермском крае достигла 70,5 тыс. рублей -
24.02.2025 08:21
Мэрия Нефтеюганска установила нарушения в школе №13 по начислению зарплат -
24.02.2025 00:00
Компенсацию расходов на охрану труда получили более тысячи работодателей Иркутской области -
23.02.2025 10:38
Названы наиболее высокооплачиваемые вакансии в Тюменской области -
22.02.2025 15:06
Приняты изменения в нормативные акты Тверской области по предоставлению субсидий работодателям -
22.02.2025 10:35
Установлен факт незаконного увольнения работников двух организаций в Магнитогорске -
22.02.2025 09:30
Взят на контроль вопрос погашения долгов по зарплате строителям аэропорта в Орле
В стране и за рубежом >>
-
21.02.2025 12:54
Правительство РФ обсудило ход реализации нацпроекта «Кадры» -
18.02.2025 19:01
На заседании Государственной Думы РФ обсудили национальный проект "Кадры" -
18.02.2025 00:00
Забастовка работников торговли началась в Финляндии с требованием увеличения зарплат -
20.02.2025 17:24
На акцию протеста вышли работники Белградской городской транспортной компании -
18.02.2025 12:48
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова: к 2030 году нужно заместить более 10 млн работников -
19.02.2025 08:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов обсудило взаимодействие с соцпартнерами -
16.02.2025 12:01
Работники Amazon в США отказались вступать в профсоюз -
19.02.2025 07:40
Для борьбы с нелегальной занятостью в каждом регионе создадут межведомственные комиссии -
11.02.2025 16:43
Индустриальный профсоюз Финляндии проводит пятидневную забастовку за повышение зарплат -
13.02.2025 09:59
Commerzbank Германии объявил о планах сократить тысячи рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.