Тамбовстат представил данные о долгах по зарплате в регионе
Автор: Максим Исаев
Источник: www.onlinetambov.ru
Территория: Тамбовская область
На конец января текущего 2025 года по данным, полученным от организаций (без учеба субъектов малого предпринимательства), просроченная задолженность по заработной плате работникам составила 713 тысяч рублей. Об этом сообщил Тамбовстат.
На конец января текущего 2025 года по данным, полученным от организаций (без учеба субъектов малого предпринимательства), просроченная задолженность по заработной плате работникам составила 713 тысяч рублей. Об этом накануне сообщил Тамбовстат. 14 человек не получили вовремя свои деньги. В расчете на одного работника в среднем задолженность составила 50 тысяч 900 рублей. "Просроченная задолженность по заработной плате наблюдалась на предприятиях следующих видов экономической деятельности: "Обрабатывающие производства", "Обеспечение электрической энергией, газом и паром; кондиционирование воздуха" и "Деятельность по операциям с недвижимым имуществом" Мичуринска и Тамбова. Вся сумма просроченной задолженности сложилась из-за отсутствия собственных финансовых средств предприятий", - отметили в ведомстве. Также, по информации территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Тамбовской области, задолженность из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов всех уровней на конец января 2025 года в регионе отсутствовала. Напомним, по состоянию на начало первого месяца 2025 года на предприятиях и в организациях Тамбовской области суммарная просроченная задолженность по заработной плате работникам составляла 1,4 миллиона рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.10.2026 14:15
Арбитражный суд Челябинской области признал банкротом ООО «Бакальское рудоуправление» -
09.10.2026 12:59
Состоялся Молодёжный слёт Московской Федерации профсоюзов -
09.10.2026 12:39
Завод "Уралмаш – буровое оборудование" перешел на трехдневную рабочую неделю -
09.10.2026 12:25
Внешняя миграция перестает компенсировать кадровый дефицит в прежних масштабах -
09.10.2026 11:37
Профсоюзная организация КАМАЗа поддержала Всероссийскую акцию профсоюзов -
09.10.2026 11:00
Министерство финансов Финляндии предложило поднять пенсионный возраст до 70 лет -
09.10.2026 05:47
Уровень регистрируемой безработицы в Башкирии составил 0,5% -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
08.10.2026 16:58
Международный семинар по профсоюзному образованию проходит в Узбекистане
В стране и за рубежом >>
-
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
