Перед работниками "Водоканала" в Красноярском крае погашены долги по зарплате
Источник: zapad24.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Шушенский район
В Шушенском районе Красноярского края руководитель МУП «Водоканал», накопивший перед 20 работниками долг по зарплате, стал фигурантом уголовного дела. Начиная с ноября прошлого года, работники МУП «Водоканал» Ильичевского сельсовета не получали оплату своего труда. Долг перед ними составил 2,6 млн рублей.
В Шушенском районе руководитель МУП «Водоканал», накопивший перед 20 работниками долг по зарплате, стал фигурантом уголовного дела по ч. 1 ст. 145.1 УК РФ "Невыплата заработной платы". Уточним, санкция статьи предусматривает максимальное наказание до 1 года лишения свободы. Как выяснилось, вышеуказанный персонаж неправильно расставил финансовые приоритеты и посчитал текущие нужды организации важнее зарплаты подчиненных. В итоге на протяжении 4 месяцев, начиная с ноября прошлого года, работники МУП «Водоканал» Ильичевского сельсовета не получали оплату своего труда. Долг перед ними составил 2,6 млн рублей. Также руководитель бездействовал, когда росла задолженность неплательщиков за коммунальные услуги. Об этом стало известно органам прокуратуры и после проведения по данному факту проверки директор МУПА попал под "уголовку". "Также по постановлениям прокурора он дважды оштрафован за нарушение сроков выплаты заработной платы по ч. 6,7 ст. 5.27 КоАП РФ. После вмешательства прокурора задолженность по заработной плате погашена в полном объеме. 5 должностных лиц предприятия привлечены к дисциплинарной ответственности. Расследование — на контроле прокуратуры", - сообщает пресс-служба прокуратуры Красноярского края.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.10.2026 14:15
Арбитражный суд Челябинской области признал банкротом ООО «Бакальское рудоуправление» -
09.10.2026 12:59
Состоялся Молодёжный слёт Московской Федерации профсоюзов -
09.10.2026 12:39
Завод "Уралмаш – буровое оборудование" перешел на трехдневную рабочую неделю -
09.10.2026 12:25
Внешняя миграция перестает компенсировать кадровый дефицит в прежних масштабах -
09.10.2026 11:37
Профсоюзная организация КАМАЗа поддержала Всероссийскую акцию профсоюзов -
09.10.2026 11:00
Министерство финансов Финляндии предложило поднять пенсионный возраст до 70 лет -
09.10.2026 05:47
Уровень регистрируемой безработицы в Башкирии составил 0,5% -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
08.10.2026 16:58
Международный семинар по профсоюзному образованию проходит в Узбекистане
В стране и за рубежом >>
-
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
