
Требования профсоюзов учтены в новых Правилах по сокращению производственного травматизма
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Благодаря усилиям Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) в правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, которые вступили в силу с 1 января 2025 года, внесены ряд требований.
Благодаря усилиям Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) в правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, которые вступили в силу с 1 января 2025 года, внесены ряд требований. В частности, теперь финансировать обеспечение работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами обязаны в соответствии с локальным нормативным актом, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации. Раньше средства индивидуальной защиты выдавались в соответствии с типовыми отраслевыми нормами, которые были разработаны для каждой отрасли индивидуально и в соответствии с приложением к коллективному договору, разъяснил в комментарии газете «Солидарность» главный технический инспектор охраны труда ФНПР Алексей Безюков. - Сейчас правила изменились, типовые отраслевые нормы отменили, внедрили систему оценки профессиональных рисков. Единые типовые нормы выдачи СИЗ включают в себя и обязательный спектр средств индивидуальной защиты, которые должны выдаваться работнику, и те, которые выдаются на основе оценки профрисков. Сейчас в правилах обеспечения СИЗ написано, что работодатель обязан разработать свои нормы выдачи на каждом предприятии на основе единых типовых норм, оценки рисков, результатов спецоценки и утвердить их с учетом мнения первичной профсоюзной организации. В проекте предполагалось, что возврат средств из Соцфонда будет осуществляться на обеспечение СИЗ на основе ЕТН (единых типовых норм). Но ЕТН не включает в себя ни учет мнения профсоюза, ни оценку рисков, ни спецоценку. Поэтому мы настояли на том, чтобы финансирование СИЗ осуществлялось в соответствии с локальным нормативным актом, разработанным работодателем, потому что он принимается с учетом мнения профорганизации. А значит то, на что тратятся деньги фонда, будет находиться под контролем профсоюзной организации, - отметил Безюков. «Кроме того, по предложению ФНПР включено обязательное согласование с председателем первичной профсоюзной организации плана финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами», говорится в информационном письме руководителям членских организаций ФНПР за подписью заместителя председателя ФНПР Давида Кришталя. По новым правилам в Соцфонд не нужно подавать документ с планом мероприятий по охране труда, который утверждается на предприятии с учетом мнения профорганизации. - Мы внесли в форму плана финобеспечения обязательное согласование с первичной профорганизацией. То есть мы сохранили профсоюзный контроль за расходованием средств фонда на предупредительные мероприятия по охране труда. Ведь профсоюз может быть не согласен с планами работодателя, на что тратить в первую очередь средства фонда, потому что предупредительные меры – это широкий спектр, включающий 17 пунктов. Деньги фонда – это деньги работника, это его страховка, и возврат этих денег как раз предполагает финансирование предупредительных мер для сохранения здоровья и безопасности работника. И кто как не профсоюз должен в первую очередь согласовывать эти мероприятия, - подытожил Алексей Безюков. Новые правила утверждены приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11.07.2024 № 347н. Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счет собственных средств с последующим возмещением произведенных им расходов за счет средств бюджета СФР
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.07.2025 12:23
Средняя зарплата подростков в Новосибирской области составляет 28,5 тыс. рублей -
03.07.2025 10:14
Работодатели в Курганской области отправляют подросткам приглашения на вакансии -
03.07.2025 08:34
Саратовская область находится на последнем месте по уровню средней зарплаты среди регионов ПФО -
03.07.2025 00:00
Работникам молокозавода «Млада» в Красноярском крае выплатили долги по зарплате -
02.07.2025 20:58
Правительство Румынии приостановит индексацию зарплат и пенсий -
02.07.2025 18:44
Росстат утвердил новый классификатор профессий и должностей -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:56
Профсоюзные инспекторы посетили Вольский психоневрологический диспансер -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.