Ярмарку трудоустройства "Работа России" в Красноярском крае посетили до 6 тыс. человек
Автор: Редакция «ФедералПресс» / Станислав Казаченко
Источник: fedpress.ru
Территория: Красноярский край
До шести тысяч жителей Красноярского края стали гостями местного этапа всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей».
Участниками стали свыше 550 работодателей, а число предложенных ими вакансий превысило семь тысяч. До шести тысяч жителей Красноярского края стали гостями местного этапа всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей». Мероприятие прошло в рамках национального проекта «Кадры», рассказали в пресс-службе регионального правительства. «В одном месте мы объединили работодателей, которые предлагают разные варианты занятости для соискателей старшего возраста, для граждан с инвалидностью, для молодежи. Есть предложения, отобранные для ребят, вернувшихся со специальной военной операции. Соискатели проходят собеседования сразу с несколькими компаниями, выбирают подходящее рабочее место и договариваются о дальнейшем трудоустройстве», – прокомментировал глава регионального агентства труда и занятости населения Виктор Новиков. В крае встречи проводились на 91 площадке. Участниками стали свыше 550 работодателей, а число предложенных ими вакансий превысило семь тысяч. Ранее «ФедералПресс» рассказал о том, как служба занятости помогла обучить 5 тысяч красноярских женщин, куда чаще всего трудоустраиваются местные жители старше 60 лет, а также составил портрет соискателя из региона, который чаще всего ищет работу.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.10.2026 12:39
Завод "Уралмаш – буровое оборудование" перешел на трехдневную рабочую неделю -
09.10.2026 12:25
Внешняя миграция перестает компенсировать кадровый дефицит в прежних масштабах -
09.10.2026 11:37
Профсоюзная организация КАМАЗа поддержала Всероссийскую акцию профсоюзов -
09.10.2026 05:47
Уровень регистрируемой безработицы в Башкирии составил 0,5% -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
08.10.2026 16:58
Международный семинар по профсоюзному образованию проходит в Узбекистане -
08.10.2026 16:58
В Кыргызстане запустили государственные порталы поиска работы -
08.10.2026 16:09
Профсоюз работников здравоохранения РФ и Минздрав России обсудили вопросы наставничества -
08.10.2026 16:08
В США число заявок на пособие по безработице снизилось
В стране и за рубежом >>
-
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
