
Закрытая фабрика "Юничел-Оренбург" сократила работников
Территория: Оренбургская область
Населенные пункт(ы): Оренбург
«Юничел-Оренбург» законсервировали, сократив 213 человек. Это произошло из-за расторжения договора с основным партнером.
«Юничел-Оренбург» законсервировали, сократив 213 человек. Это произошло из-за расторжения договора с основным партнером. Об этом сообщает ТАСС, ссылаясь на Дмитрия Кулакова, первого замминистра промышленности и энергетики Оренбургской области.
«Юничел» — это 3 фабрики, производящие обувь. В год выпускалось более 300 тысяч женской и детской обуви. Стало известно, что в Оренбурге производство было законсервировано. Сейчас числится лишь вспомогательный, обслуживающий персонал в количестве 23 человека. Всем остальным сокращенным работникам была оказана помощь с поиском нового места работы, а их права были соблюдены, рассказал Дмитрий Кулаков.
"В настоящее время собственник законсервировал производственный комплекс, первый этаж основного корпуса сдан в аренду сетевой торговой фирме" - Дмитрий Кулаков, первый замминистра промышленности и энергетики Оренбургской области.
Ранее сообщалось, что в Оренбурге сокращают персонал обувной фабрики из-за закрытия производства. Руководство пыталась найти инвесторов совместно с Агентством инвестиционного развития Оренбургской области иных заказчиков и инвесторов. Но положительных результатов достигнуть не удалось.
https://www.ural56.ru/news/744164/?utm_source=yxnews&utm_medium=desktop&utm_referrer=https%3A%2F%2Fdzen.ru%2Fnews%2Finstory%2F9412a308-9712-59ec-9634-b6ab8c1e71da
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.