
Росстат представил данные о наиболее дефицитных специальностях для здравоохранения
Автор: Маргарита Трухонина
Источник: ura.news
Территория: РФ
Российские медицинские организации испытывают наибольшую нехватку врачей скорой помощи, провизоров, фармацевтов и диетологов. Данные исследования за 2024 года о потребностях в сотрудниках приводит Росстат.
Росстат: медорганизации испытывают большую потребность во врачах скорой помощи Российские медицинские организации испытывают наибольшую нехватку врачей скорой помощи, провизоров, фармацевтов и диетологов. Данные исследования за 2024 года о потребностях в сотрудниках приводит Росстат. «Исследование показало, что 19% вакансий остаются незакрытыми среди врачей скорой помощи и парамедиков. Почти столь же высок спрос на провизоров (15,5%) и фармацевтов (15,4%). Отмечается недостаток диетологов и специалистов по — 14,9%», — рассказали в Росстате. Данные приводит РИА Новости. В пятерку самых востребованных медицинских специалистов также вошли врачи общей практики (13,3% вакансий). За ними следуют физиотерапевты (12,3%), специалисты по медицинскому уходу (11,3%), средний медперсонал скорой помощи (10,4%), врачи-специалисты (10,2%) и оптики-оптометристы (9,9%). При этом наименьший дефицит кадров наблюдается среди работников регистратуры (2,9% вакансий), зубных техников и протезистов (3,2%), а также зубных врачей (3,4%). Ранее URA.RU рассказывало, что дефицит сельских врачей в ЦРБ составил 50%. В части среднего медицинского персонала не хватает 75 тысяч специалистов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.08.2025 13:02
Работникам швейной фабрики в Тамбовской области выплатили долги по зарплате -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
26.08.2025 12:36
Минфин Татарстана констатировал замедление темпов роста зарплат -
26.08.2025 12:04
Названы сферы деятельности с нехваткой кадров в Иркутской области -
26.08.2025 11:54
Треть компаний планируют сократить расходы на персонал -
26.08.2025 10:36
Свердловскстат представил информацию о долгах по зарплатам перед работниками -
26.08.2025 08:14
Прогноз кадровых потребностей формируют в Тюменской области -
26.08.2025 07:02
Председатель партии "Справедливая Россия – За правду" предложил установить ежеквартальную индексацию зарплат -
26.08.2025 00:43
Новые правила расчета зарплат и премий вступают силу в сентябре -
26.08.2025 00:00
Подготовка к Всемирному дню действий «За достойный труд!» ведется в Иркутской области
В стране и за рубежом >>
-
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.