Перечень востребованных специалистов в ЯНАО сократился
Автор: Екатерина Черникова
Источник: sever-press.ru
Территория: ЯНАО
Рынок труда ЯНАО демонстрирует положительную динамику — перечень дефицитных профессий сократился на 12% за год. Однако работодатели по-прежнему испытывают острый недостаток в мастерах ногтевого сервиса, парикмахерах и медицинских специалистах.
Список дефицитных профессий в ЯНАО сократился на 12% за год. Рынок труда ЯНАО демонстрирует положительную динамику — перечень дефицитных профессий сократился на 12% за год. Однако работодатели по-прежнему испытывают острый недостаток в мастерах ногтевого сервиса, парикмахерах и медицинских специалистах. Такие данные привел сервис hh.ru. «На текущий момент в списке дефицитных остаются 36 специальностей, где на одну вакансию приходится менее четырех резюме. Год назад их было 41», — отметили аналитики. Самый острый кадровый голод наблюдается в сфере услуг. Дефицитными считаются мастера маникюра и парикмахеры (0,5 резюме на вакансию), продавцы и мерчандайзеры (0,8), администраторы, токари и маляры (0,9). Значительный недобор кадров фиксируется и в других отраслях: медицина (ветврачи — 1,0, врачи — 1,5), торговля (товароведы — 1,1, директора магазинов — 1,3), общественное питание (повара, пекари — 1,0). Из перечня дефицитных вышли водители (сейчас 5,8 резюме на место), кладовщики (4,9), разнорабочие (4,3) и медицинские руководители (4,0). Эксперты связывают положительную динамику с миграционными процессами и переобучением кадров. Продолжительность сверхурочной работы могут увеличить с 120 до 240 часов в год. Однако, по мнению экспертов, переработки ведут к профессиональному выгоранию.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
02.04.2026 14:23
Центры новых возможностей для студентов открываются на базе университетов -
02.04.2026 08:50
Средняя зарплата работников в Карелии выросла -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
02.04.2026 02:47
Средняя зарплата в стране превысила 100 тыс. рублей второй месяц подряд -
02.04.2026 00:00
Профсоюз здравоохранения запустил “Профсоюзный ИнфоМарафон” в Красноярском крае -
01.04.2026 20:14
Сохраняется гендерный разрыв в зарплатных ожиданиях граждан в Пермском крае -
01.04.2026 19:04
VIII Конгресс Международного объединения профсоюзов «Профцентр Союзметалл» состоялся в Санкт-Петербурге -
01.04.2026 17:44
О необходимости национального рейтинга трудоустройства выпускников -
01.04.2026 16:00
Восстановлены права работников ГБУЗ «Коми республиканская клиническая больница» -
01.04.2026 15:43
«КамАЗ» рассматривает переход на четырёхдневную рабочую неделю
В стране и за рубежом >>
-
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
01.04.2026 00:47
Правительство РФ предложило меры по противодействию нелегальной занятости -
27.03.2026 16:58
Проведено очередное заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
31.03.2026 05:02
Правительство Великобритании отказало госслужащим в переходе на удаленную работу -
30.03.2026 17:54
Переход на шестидневную рабочую неделю в Государственной Думе РФ не обсуждается -
26.03.2026 14:40
Министр труда А.Котяков заявил, что экономике понадобятся более 12 млн человек -
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
