
Увеличен размер субсидий для компаний в Саратовской области за прием на работу граждан с ограниченными возможностями
Источник: nta-pfo.ru
Территория: Саратовская область
В Саратовской области принято решение существенно увеличить размер субсидий для компаний, принимающих на работу людей с ограниченными возможностями здоровья. Теперь компенсация будет составлять два минимальных размера оплаты труда вместо одного, который был прежде, сообщил глава региона Роман Бусаргин.
В Саратовской области принято решение существенно увеличить размер субсидий для компаний, принимающих на работу людей с ограниченными возможностями здоровья. Теперь компенсация будет составлять два минимальных размера оплаты труда вместо одного, который был прежде, сообщил глава региона Роман Бусаргин. "Вводим такую меру для того, чтобы расширить нашим жителям, имеющим инвалидность, возможности для трудоустройства", - заявил Роман Бусаргин. "Во всех кадровых центрах Саратовской области вопросам подбора вакансий для людей с ограничениями по здоровью важно уделять особое внимание. Такая задача стоит перед профильным блоком регионального правительства", - отметил саратовский губернатор. Ранее сообщалось, что 330 жителей Саратовской области открыли бизнес с помощью соцконтракта. Как сообщает пресс-служба Мининформа Саратовской области, социальный контракт помог открыть собственное дело 330 жителям региона. Согласно информации, с начала года учреждения соцподдержки населения заключили более 2,6 тыс. социальных контрактов. Свыше 1,1 тыс. из них заключены для поддержки на время поиска работы, 330 — на осуществление индивидуальной предпринимательской деятельности, 232 — на ведение личного подсобного хозяйства. Ранее сообщалось, что более 600 нижегородцев заключили соцконтракты на запуск своего дела. Кроме того, 183 контракта заключались по поиску работы и трудоустройству; по ведению личного хозяйства — 12; по преодолению трудной жизненной ситуации — 170. Сообщалось также, что жители Ульяновской области оформили 1,2 тыс. соцконтрактов с начала года, что составляет 30%.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.