Минтруд РФ подтвердил запрет на выплату зарплаты в криптовалюте
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Российские компании не имеют права выплачивать зарплату в криптовалюте, даже частично. Такую позицию подтвердили в Минтруде и Госинспекции труда, ссылаясь на Трудовой кодекс, согласно которому зарплата должна выплачиваться в денежной форме (рубли РФ). Несмотря на запуск в 2024 году экспериментального режима трансграничных расчетов в криптовалюте, этот режим не распространяется на выплату заработной плат
Российские компании не имеют права выплачивать зарплату в криптовалюте, даже частично. Такую позицию подтвердили в Минтруде и Госинспекции труда, ссылаясь на Трудовой кодекс, согласно которому зарплата должна выплачиваться в денежной форме (рубли РФ). Несмотря на запуск в 2024 году экспериментального режима трансграничных расчетов в криптовалюте, этот режим не распространяется на выплату заработной платы, сообщают «Известия». Хотя некоторые работодатели рассматривали криптовалюту как удобный способ расчетов, особенно с сотрудниками за рубежом, Минтруд подчеркнул, что криптовалюта в России не является средством платежа. Выплаты в криптовалюте российским сотрудникам неправомерны. Исключение составляют лишь случаи выплат иностранной валюты при работе за пределами России (например, в командировках или иностранными компаниями). Попытки выплачивать зарплату в криптовалюте несут правовые риски для работодателей, включая штрафы до 50 000 рублей. В Госдуме рассматривается законопроект о значительном ужесточении наказаний, с потенциальным увеличением штрафов до 1 млн рублей и конфискацией криптовалютных активов. Это связано с попытками уклонения от налогов с помощью криптовалютных схем
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
02.04.2026 08:50
Средняя зарплата работников в Карелии выросла -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
02.04.2026 02:47
Средняя зарплата в стране превысила 100 тыс. рублей второй месяц подряд -
02.04.2026 00:00
Профсоюз здравоохранения запустил “Профсоюзный ИнфоМарафон” в Красноярском крае -
01.04.2026 20:14
Сохраняется гендерный разрыв в зарплатных ожиданиях граждан в Пермском крае -
01.04.2026 19:04
VIII Конгресс Международного объединения профсоюзов «Профцентр Союзметалл» состоялся в Санкт-Петербурге -
01.04.2026 17:44
О необходимости национального рейтинга трудоустройства выпускников -
01.04.2026 16:00
Восстановлены права работников ГБУЗ «Коми республиканская клиническая больница» -
01.04.2026 15:43
«КамАЗ» рассматривает переход на четырёхдневную рабочую неделю -
01.04.2026 15:00
Выплачены долги по заработной плате работникам управляющей компании "Лазурная" в Стерлитамаке
В стране и за рубежом >>
-
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
01.04.2026 00:47
Правительство РФ предложило меры по противодействию нелегальной занятости -
27.03.2026 16:58
Проведено очередное заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
31.03.2026 05:02
Правительство Великобритании отказало госслужащим в переходе на удаленную работу -
30.03.2026 17:54
Переход на шестидневную рабочую неделю в Государственной Думе РФ не обсуждается -
26.03.2026 14:40
Министр труда А.Котяков заявил, что экономике понадобятся более 12 млн человек -
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
